顾文涛
- 作品数:12 被引量:71H指数:5
- 供职机构:吉林大学公共卫生学院更多>>
- 发文基金:国家社会科学基金更多>>
- 相关领域:医药卫生文化科学更多>>
- 吉林省县级公立医院患者分级诊疗认知状况调查被引量:13
- 2017年
- 目的:了解吉林省县级公立医院患者对分级诊疗制度及其影响因素的认知,了解患者的就医意愿,分析分级诊疗制度实施过程中存在的问题,为相关政策的制定和完善提供依据。方法:采用方便抽样法对吉林省789名在县级公立医院就诊的患者进行问卷调查。采用描述性分析、单因素分析和Logistic回归分析探讨患者对分级诊疗制度的认知情况及其影响因素,了解患者的就医意愿。结果:只有28.4%的患者听说过分级诊疗,首诊在基层的患者比例为7.4%;不同文化程度、职业类型、双向转诊知晓情况、基层就医经历、双向转诊经历的患者,对分级诊疗的认知不同,差异有统计学意义(均P<0.05);Logistic回归分析结果显示,文化程度、基层就医经历和双向转诊知晓情况是影响分级诊疗认知的主要因素。结论:患者对分级诊疗制度相关政策的知晓率低、基层首诊意愿低、双向转诊相关政策知晓途径单一。建议加大对分级诊疗制度的宣传力度,引导患者建立科学的就医理念;提高基层医疗机构服务能力,打造健康有序的就医格局。
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- 吉林省县级公立医院改革后医务人员工作满意度及影响因素分析被引量:14
- 2018年
- 目的:了解吉林省县级公立医院医改后医务人员工作满意度现状及影响因素和个人期望。方法:采用分层随机抽样的方法,对吉林省43个县3170名医务人员进行问卷调查,应用秩和检验和Logistic回归进行分析。结果:吉林省县级公立医院医务人员工作满意度均值为3.88分。职称、文化程度、绩效考核、月平均收入、收入变化、日均工作时间是影响医务人员工作满意度的主要因素(均P<0.05)。综合医院和中医院的个人期望存在显著性差异(P<0.05)。结论:县级公立医院医务人员的工作满意居于比较满意水平,但对医院的管理制度的满意度不高。建议完善薪酬和绩效考核制度,合理安排医务人员的作息时间。
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- 关键词:医务人员工作满意度
- 吉林市基层医务人员工作满意度调查被引量:7
- 2017年
- 目的:了解吉林市基层医务人员工作满意度现状及其影响因素,探讨卫生服务管理存在的问题,为相关政策的制定和完善提供依据。方法:采用多阶段分层抽样的方法,对吉林市507名基层医务人员进行工作满意度问卷调查,采用单因素分析、相关分析和多因素回归模型探讨工作满意度的影响因素。结果:吉林市基层医务人员整体工作满意度均值为3.05分,收入满意度得分最低,为2.13分。年龄、工作类别、专业技术职称和月均收入是工作满意度的影响因素(均P<0.05),其中年龄影响最大,专业技术职称次之。结论:基层医务人员整体工作满意度居于一般水平,受年龄与工作类别等因素的影响。建议完善薪酬奖励制度,加强培训、建立晋升机制,创建和谐工作环境等,有针对性地提高基层医务人员的工作满意度。
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- 关键词:基层医疗卫生机构医务人员工作满意度
- 吉林省县级公立医院医生分级诊疗认知状况调查被引量:4
- 2018年
- 目的:了解吉林省县级公立医院医生对分级诊疗制度的认知及影响因素,为相关政策的制定和完善提供依据。方法:采用分层抽样的方法对吉林省1541名医生进行问卷调查。采用描述性分析、非参数秩和检验和多因素回归模型探讨医生对分级诊疗制度的认知及影响因素。结果:县级公立医院医生对分级诊疗的知晓率为84.7%;28.7%的医生认为分级诊疗的实施效果好;单因素分析显示,年龄、工作年限、文化程度、医院类型与分级诊疗的知晓率有关联(均P<0.05);Logistic回归分析显示,医生对下级医疗机构诊断结果信任程度、分级诊疗知晓途径、培训情况、单位有无转诊指南、分级诊疗对医生经济收益影响情况是影响医生对分级诊疗认知的主要因素。结论:医生对分级诊疗制度知晓率较高但是实施效果有待提高,应进一步加大对分级诊疗制度的宣传,提高认知水平;加强各级医疗机构的信息沟通,建立统一的双向转诊制度和标准,从而促进分级诊疗制度的实施和完善。
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- 关键词:医院管理
- 吉林省县级公立医院医生基本药物制度认知情况调查
- 2017年
- 目的:了解吉林省县级公立医院医生对基本药物制度的认知情况,为县级公立医院综合改革进一步落实基本药物制度提供实证依据和建议。方法:对县级公立医院医生进行基本药物制度认知情况调查,对所得数据进行分析。结果:被调查县级公立医院中,95.7%的医生表示了解《2012版国家基本药物目录》所包含药物及主要品种,87.1%的医生表示阅读过《2012版国家基本药物临床应用指南和处方集》,97.5%的医生表示了解基本药物报销政策,73.5%的医生表示了解基本药物招标采购政策;78.4%的医生表示参加过有关基本药物制度的培训,参加基本药物制度培训的医生和未参加培训的医生对基本药物制度认知的差异具有统计学意义(P<0.05);96.9%的医生表示开处方时会优先考虑基本药物,医生在诊疗过程中处方优先选择基本药物受其对基本药物目录、国家基本药物临床应用指南和处方集、基本药物报销政策认知情况的影响(P<0.05)。结论:县级公立医院医生对基本药物制度的认知程度相对较高,针对基本药物制度的培训仍需加强。
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- 关键词:基本药物制度
- 基于内隐理论的吉林省公立医院医务人员下沉基层利益影响因素分析被引量:5
- 2019年
- 目的:了解医务人员下沉基层的利益诉求,为提高基层医疗机构技术水平、推动分级诊疗制度的实施提供数据支持。方法:对4312名医务人员进行问卷调查,采用描述性分析、秩和检验的方法进行分析。结果:医务人员下沉基层关心的因素前五位依次为薪酬福利、医院管理水平、绩效考核制度、医院发展前景与文化。不同特征以及不同医院级别的医务人员到基层医疗机构工作预期工资水平的差异有统计学意义。结论:重视医务人员下沉基层的利益诉求和所关心的因素,制定有效措施加强基层医疗机构建设;城市二级医院和县级公立医院医务人员可以作为引导卫生人力资源下沉的主要对象。
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- 关键词:基层医疗机构医务人员利益诉求
- 吉林省县级公立医院患者医保报销比例满意状况调查被引量:4
- 2018年
- 目的:了解吉林省县级公立医院就诊患者基本医疗保险参保情况及对医保报销比例的满意状况。方法:对2887名来自全省各县级公立医院的就诊患者进行现场调查,运用单因素和多因素分析法探讨患者报销比例满意情况的影响因素。结果:调查医院就诊患者基本医保参保率为96.5%;医保报销比例满意率85.0%;影响患者报销比例满意情况的因素有职业类型、地区、就医类型、参保类型。结论:县级公立医院患者医保参保率、医保报销比例满意率均较高。政府应考虑结合有关影响因素设定合理的当地医保报销比例以及可持续的报销比例调整机制,增强医保政策的普惠性、公平性和可及性。
- 于洗河顾文涛万龙涛杨晔丽李涛吴宁
- 关键词:基本医疗保险报销比例
- 卫生应急学科发展现状被引量:5
- 2018年
- 通过文献研究和典型案例分析方法,对国内外卫生应急学科建设与发展现状进行比较研究。从学科定位、队伍建设、人才培养模式、科学研究、学科支撑条件、学科管理等六个方面对卫生应急学科建设情况进行归纳和总结,为我国卫生应急学科的建设与发展提供依据和参考。
- 于洗河顾文涛李晶华李晶华李玉玲
- 关键词:卫生应急学科建设
- 吉林省医务人员公立医院改革满意状况及医改诉求调查被引量:3
- 2018年
- 目的:了解吉林省医务人员对公立医院改革的满意状况及医改诉求,为公立医院改革政策的落实和进一步推进提供数据支持。方法:对4312名医务人员进行问卷调查,采用描述性统计分析、单因素χ~2分析和二分类Logistic回归进行统计学分析。结果:被调查医务人员对公立医院改革的满意率为86.55%;Logistic回归分析结果显示,年龄、性别、工作类别、公立医院改革推进情况、政策落实情况和对公立医院改革能否解决医院问题的态度是影响医务人员满意情况的主要因素;提高医务人员待遇、改善绩效考核制度是医务人员的主要医改诉求。结论:吉林省医务人员对公立医院改革的满意情况较好,但是部分医务人员的认知和满意情况较差,建议加大政策的宣传、落实和推进力度,重视医务人员的医改诉求。
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- 关键词:医务人员认知度
- 2009—2014年国产中药批准情况分析
- 2019年
- 目的为了解国产中药批准情况及发展趋势提供参考。方法对2009—2014年间国家食品药品监督管理局批准注册的12 297条中药数据记录进行统计分析。结果2010年国产中药批准数量激增,2011年中药批准数量出现回落,2012年后,中药批准数量稳步上升,逐渐趋于平稳。不同地区间中药获批数量存在明显差异。批准的国产中药仍以传统剂型为主。结论药品年批准数量逐渐趋于稳定,地区间药品获批数量不均衡,中药新兴剂型注册有待增加。
- 吴宁李俊采顾文涛伍福华