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田静

作品数：3 被引量：2H指数：1
供职机构：安阳钢铁集团有限责任公司更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇营销
  • 2篇市场营销
  • 2篇激励机制
  • 1篇营销人
  • 1篇营销人员
  • 1篇提高企业经济...
  • 1篇企业
  • 1篇企业经济
  • 1篇经济危机
  • 1篇经济责任
  • 1篇经济责任制
  • 1篇钢铁
  • 1篇钢铁行业
  • 1篇高企
  • 1篇产能
  • 1篇产能过剩
  • 1篇创新营销

机构

  • 3篇安阳钢铁集团...

作者

  • 3篇田静
  • 3篇胡邦臣
  • 2篇杨林玉
  • 1篇王广成

传媒

  • 1篇冶金经济与管...
  • 1篇冶金财会
  • 1篇冶金管理

年份

  • 1篇2009
  • 2篇2002
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
安钢在创新营销激励方面的有益探索
2002年
杨林玉胡邦臣田静
关键词：市场营销激励机制营销人员
应对危机 安钢构建新型经济责任制被引量：2
2009年
产能过剩已让钢铁行业步履维艰，世界性经济危机更使钢铁企业雪上加霜。安钢和全国大多数钢铁企业一样，自去年下半年以来已处于微利、个别生产线甚至亏损的境地。在这生死存亡之际，为了充分发挥经济责任制的政策导向功能和激励约束作用。引导全体员工以经济效益为中心，以降低成本、开发品种为手段．以供销两头为重点，以优化结构、改善指标、提升品质、
王广成胡邦臣田静
关键词：经济责任制钢铁行业产能过剩经济危机
创新营销激励机制 提高企业经济效益
2002年
市场经济的确立,将营销工作推到了风口浪尖,营销成为企业生产经营工作的重中之重.因此,如何调动营销人员的积极性,使企业抓住市场机遇,取得更好的经济效益,就成为冶金行业近几年进行探索的重要问题.现结合安阳钢铁集团股份公司(下称安钢)的实际谈点体会.
杨林玉胡邦臣田静
关键词：激励机制市场营销
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