陈艳
- 作品数：2 被引量：6H指数：1
- 供职机构：澳门科技大学更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金澳门基金更多>>
- 相关领域：哲学宗教经济管理更多>>
- 工作—家庭促进对心理授权与工作抑郁内在关系的中介效应检验被引量：6
- 2013年
- 通过对324名企业员工的调查,探寻心理授权、工作—家庭促进与工作抑郁之间的内在联系。统计分析发现,个体对工作意义、工作胜任力以及工作自主性的良性认知可以增强其工作—家庭促进,并且能够进一步降低与工作相关的抑郁状态,即工作—家庭促进在心理授权与工作抑郁之间具有中介效应。
- 张伶陈艳聂婷
- 关键词：心理授权
- 利用多变量自适应回归样条函数确定ATCS复合分派规则的缩放参数
- 2009年
- 提出一种利用多变量自适应回归样条函数(MARS)来确定考虑准备时间的直观延误成本(ATCS)复合分派规则中缩放参数的方法,以优化ATCS分派规则在最小化总加权延误时间(TWT)上的效果.通过利用MARS模型在高维空间上的弹性建模能力,构建调度作业组与缩放参数之间的非线性模型,以便灵活地捕捉更多的局部映射关系.对比实验结果表明,与已有方法相比,该方法可显著地改善ATCS规则在最小化总加权延误时间上的效果,同时降低调度效果的不稳定性.
- 陈艳杨菁李会敏
