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刘放

作品数:2 被引量:3H指数:1
供职机构:安徽审计职业学院更多>>
相关领域:自动化与计算机技术经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇自动化与计算...

主题

  • 1篇道德
  • 1篇道德缺失
  • 1篇道德问题
  • 1篇营销
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇数据挖掘
  • 1篇企业
  • 1篇企业网
  • 1篇企业网络
  • 1篇企业网络营销
  • 1篇资源管理
  • 1篇网络营销
  • 1篇聚类
  • 1篇聚类分析
  • 1篇聚类分析算法
  • 1篇高校
  • 1篇高校人力
  • 1篇高校人力资源
  • 1篇高校人力资源...

机构

  • 2篇安徽审计职业...
  • 1篇中国人民解放...

作者

  • 2篇刘放
  • 1篇叶菲

传媒

  • 2篇皖西学院学报

年份

  • 1篇2014
  • 1篇2011
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
改进的聚类分析算法在高校人力资源管理中的应用被引量:3
2011年
聚类分析是数据挖掘中的一个重要技术。提出了一种改进的聚类分析算法,它基于中心距离比值指标,可以自主获得最佳聚类数和聚类结果。并针对一个真实的高校人力资源数据库集,采用改进的聚类算法对教师的现状进行客观而有效的描述,结果表明将聚类算法用于高校人力资源管理是有效的。
刘放叶菲
关键词:数据挖掘高校人力资源聚类分析
浅议网络营销中的道德问题
2014年
网络营销是企业利用网络平台开展营销活动。由于其具有降低营销成本、促进企业与消费者之间的互动、突破时空限制等优点,许多企业越来越重视网络营销,纷纷开展网络营销活动,但是部分企业受到利益的驱使,在网络营销过程中实施不道德商业行为从而获取不当利益,给消费者带来了极大的损失,道德缺失已经成为影响网络营销顺利开展的障碍之一,为了改变此现状,促使企业网络营销活动可以健康的发展,必须通过现有的途径开展企业网络营销道德建设。
刘放
关键词:企业网络营销道德缺失
共1页<1>
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