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周沧海

作品数:2 被引量:3H指数:1
供职机构:长沙市疾病预防控制中心更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇医药卫生

主题

  • 1篇预评价
  • 1篇职业病
  • 1篇职业病危害
  • 1篇职业病危害预...
  • 1篇人力资源
  • 1篇钨业
  • 1篇疾控
  • 1篇疾控机构
  • 1篇采选

机构

  • 2篇长沙市疾病预...

作者

  • 2篇周沧海
  • 1篇彭言群
  • 1篇谢丹
  • 1篇王艳

传媒

  • 1篇职业与健康
  • 1篇实用预防医学

年份

  • 1篇2010
  • 1篇2009
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
某钨业公司采选改扩建工程项目职业病危害预评价
2009年
目的评价、识别某钨业公司开采、选矿改扩建项目的职业病危害因素。方法采取类比法、风险评估法、检查表法等相结合的原则进行评价。结果该建设项目可能存在的主要职业危害因素是:矽尘、电焊烟尘、砷化物、钨、二氧化碳、一氧化碳、硫化氢、氮氧化物、二氧化硫、噪声与振动、氡及其子体、密闭空间作业导致缺氧窒息等。结论该拟建工程为职业病危害严重的建设项目,项目设计拟采取的职业病危害防护措施基本齐全,从职业病预防角度考虑是可行的。
彭言群陈平周沧海
关键词:钨业职业病危害预评价
长沙市疾控机构2004-2008年人力资源配置情况动态分析被引量:3
2010年
目的了解长沙市疾病预防控制机构2004-2008年人力资源配置情况动态,为有关部门制订人员配备方案和疾控机构可持续发展规划提供参考依据。方法设计调查表对全市10家疾控机构开展调查,内容涵人员数量、学历结构、专业结构、职称结构等方面5年内情况动态。结果全市疾控机构人员总数五年增幅9.78%;五年间硕士研究生增加15人、本科生增加90人、大中专学历人员减少74人;至2008年,预防医学专业人员比例最高,其他相关专业人员比例下降较为明显;与国家标准比较,技术岗位高、中级职称比例均偏低,而初级职称比例偏高。结论受编制限制,长沙市各级疾控机构工作人员短缺的局面没有得到明显改善。5年来全市疾控机构人员专业结构、学历构成、职称结构均有所优化,但仍然未达到国家相关标准。建议相关部门进一步规范、落实长沙市疾控机构人员编制,严格人员准入制度,深化人事制度改革,合理配置人力资源。
王艳谢丹周沧海
关键词:疾控机构
共1页<1>
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