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韩嘉伟

作品数：1 被引量：0H指数：0
供职机构：西南交通大学公共管理学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇道德
  • 1篇心理
  • 1篇心理契约
  • 1篇契约
  • 1篇法律
  • 1篇高校
  • 1篇高校人才

机构

  • 1篇西南交通大学

作者

  • 1篇蔡玉波
  • 1篇褚长玲
  • 1篇韩嘉伟

传媒

  • 1篇公共管理求索

年份

  • 1篇2007
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
关于构建高校人才约束机制的几点思考
2007年
高层次人才无序流失已成为困扰高等学校师资队伍建设的突出问题，本文认为这一现象除了客观原因外，主要是个体需求、动机、情感、寻租行为等因素。长期以来，高校在人力资源管理上只谈激励（正强化），忽视了约束（负强化）。笔者从人才资源管理的角度提出了高校应根据管理学中激励理论的基本原理建立一个完善的约束机制，即法律约束、利益约束等硬约束机制和道德约束、心理契约约束等软约束机制。
蔡玉波褚长玲韩嘉伟
关键词：法律道德心理契约
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