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田小平

作品数：3 被引量：3H指数：1
供职机构：武汉体育学院更多>>
相关领域：经济管理文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇会议论文
  • 1篇期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇体育
  • 1篇大型公共体育...
  • 1篇性质辨析
  • 1篇学科
  • 1篇业绩
  • 1篇业绩评价
  • 1篇业绩评价方法
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇体例
  • 1篇体育场
  • 1篇体育场馆
  • 1篇体育管理
  • 1篇体育管理学
  • 1篇体育类
  • 1篇柠檬市场
  • 1篇资源管理
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬管理
  • 1篇薪酬管理制度

机构

  • 3篇武汉体育学院

作者

  • 3篇王学实
  • 3篇田小平
  • 1篇汤起宇
  • 1篇周清

传媒

  • 1篇湖北民族学院...

年份

  • 1篇2007
  • 1篇2006
  • 1篇2005
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
体育管理学教材体例比较研究
研究目的：一门学科能否成立的本质特征有7项标准：1)学科的材料域,即一组研究对象;2)学科的“题材”,即从某一角度来考察材料域所得的范围;3)学科的“理论化”水平,即逻辑合理、内容全面的理论体系：4)学科研究的独特方法;...
王学实田小平
关键词：管理学体育类教材体例
文献传递
大型公共体育场馆产权及其提供产品性质辨析
本论文运用制度经济学原理对大型体育场馆的产权性质及其提供的产品性质进行辨析，进而对不同运营模式下帕累托效率进行比较制度经济学分析。大型体育比赛通过现代传媒技术提供更多的是公共产品，但并不等于体育场馆自身提供的产品就一定是...
王学实汤起宇周清田小平
关键词：体育场馆公共产品
EVA业绩评价方法与薪酬激励制度在酒店人力资源管理中的应用被引量：3
2005年
通过分析我国目前常用岗位等级工资制和岗位结构工资制两类评价和激励制度,给现代酒店人力资源管理中带来的“柠檬市场”、“棘轮效应”等问题,提出在酒店人力资源管理中运用企业价值增值的业绩评价方法和薪酬激励制度。较好地解决原有评价方法和薪酬激励制度带来的“柠檬市场”、“棘轮效应”等问题。
田小平王学实
关键词：业绩评价方法薪酬管理制度柠檬市场
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