杜蒙
- 作品数：10 被引量：8H指数：2
- 供职机构：长安大学更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律文化科学更多>>
- 新农村建设中的法治阻滞因素分析及法治实现路径选择
- 2007年
- 新农村建设存在着法律意识、立法及执法多种法治阻滞因素,主要有市场发育、法律文化、村民自治三个方面的原因。新农村建设的法治实现要通过积极推动农村市场经济发展,培育农村法治基因;推动农村法律文化建构,强化农民法治意识;推动村民自治制度建设,构筑良好法治环境等途径。
- 涂小雨杜蒙
- 关键词：新农村建设法治
- 水利事业单位绩效评估研究
- 我国的水利事业单位产生于计划经济时期,其主要职能是为社会提供基础性服务,伴随着经济体制改革,水利事业单位目前正在经历分类改革,同时伴随着绩效工资的施行,开展绩效评估有助于切实落实绩效工资制度。同时政府与水利事业单位存在委...
- 杜蒙
- 关键词：水利事业单位绩效评估指标体系岗位分类
- 文献传递
- 浅议如何提升企业招聘绩效
- 2012年
- 招聘质量的好坏直接影响着企业人力资源的质量和企业发展目标的实现,因此有效的招聘是每个企业所要求和追求的。截至目前,招聘的有效性仍然很难得到快速提升,本文对企业的招聘现状进行分析,指出其存在的问题,并提出相应的对策建议。
- 杜蒙杨园
- 关键词：人力资源人岗匹配招聘绩效
- 知识分享的价值分析及实践机制研究被引量：1
- 2009年
- 在市场竞争越来越激烈化的今天,知识已经成为组织主要的资源或竞争优势的来源,必将成为推动经济发展的新视点。本文从个人、团队和组织三个层面对知识分享进行了价值分析,并对在组织中实现知识分享进行了机制建设的实践研究。
- 杜蒙
- 关键词：知识分享知识管理
- 以Z公司为例浅析如何构建销售人员绩效考核体系
- 2012年
- 随着中国经济体制改革速度的加快，现代企业竞争日益加剧，企业为了提高竞争力．必须要提升销售人员的销售能力。本文简述Z公司绩效考核现状，并提出应怎样构建销售人员绩效考核体系，希望提出的建议对于类似企业具有一定的借鉴意义。
- 杜蒙陈璐
- 关键词：绩效考核绩效反馈
- 事业单位绩效考评研究——以陕西省某单位为例被引量：1
- 2012年
- 绩效考评是人力资源管理的重要组成部分,如何建立有效的绩效管理体系,提高员工绩效,提高组织整体绩效,是许多事业单位正在积极探索的问题。本文以陕西省某事业单位为例,揭示了其绩效考评中存在的问题并提出解决措施,从而为事业单位加强绩效考评提供了现实性的理论借鉴。
- 杜蒙
- 关键词：绩效考评关键业绩
