胡海云
- 作品数:13 被引量:16H指数:2
- 供职机构:长沙民政职业技术学院更多>>
- 发文基金:湖南省教育厅科研基金湖南省高等学校科学研究项目更多>>
- 相关领域:文化科学经济管理社会学更多>>
- 学分制条件下实施导师制的思考——长沙民政职业技术学院案例分析
- 2010年
- 长沙民政职业技术学院经过近3年的探索与实践,基本形成了一套学分导师制的管理办法。但随着学分制实施的进一步深入,出现了诸如导师选拔、导师职责、导师与教师、辅导员的关系等问题,文中探讨了解决导师制有关问题的有效途径。
- 胡海云鲁琳
- 关键词:高等职业院校学分制导师制
- 物业管理企业学习型员工的培育与开发
- 2007年
- 培育和开发学习型物业管理企业员工是员工自身发展的需要,是创建学习型物业管理企业的关键,是构建学习型社会的需要。为此,要革新传统的教育培训与管理观念,重视员工的正规培训,鼓励员工参与非正式学习,同时,要为学习型物业管理员工创造一个良好的成长环境。
- 胡海云
- 关键词:学习型员工知识经济物业管理
- 我省高职教育现状实证研究
- 2009年
- 在现代社会,高等教育主要通过扩大职业教育的规模来实现大众化、普及化发展。也就是说,高等教育与社会良性互动的主要途径(从高等教育规模发展的角度)是大力发展职业教育。但目前湖南高职教育远没有达到与市场的良性互动,通过对我省高职教育现状实证调研,对我省高职院校发展状态抽样调查的有关数据进行统计与分析。
- 曾玉清胡志刚胡海云
- 关键词:高职教育实证
- 物业管理投诉处理的技术与策略
- 2008年
- 随着社会的不断进行和物业管理行业的迅速发展,业主对物业服务企业的服务要求也越来越高,业主服务维权的意识也越来越强,物业企业所面临的业主投诉明显增加,并上升成为了困扰这一行业发展的制约因素之一。物业管理企业必须采取切实可行的策略与措施处理各式各样的投诉,以提升自身的服务和管理水平,求得可持续发展。
- 胡海云
- 关键词:物业管理投诉处理
- 重视和加强老年人力资源的开发,促进和谐社会的发展被引量:4
- 2006年
- 文中从老年人力资源可开发性和紧迫性的理论分析入手,结合当前我国老年人力资源开发与管理实践中存在的实际问题,探讨和论述我国老年人力资源开发的策略与措施,促进我国人力资源开发与管理实践,推动我国老年人事业的健康发展。
- 胡海云
- 关键词:人口老龄化老年人力资源和谐社会可持续发展
- 高职院校实施学分制的案例分析——长沙民政职业技术学院2007级实行学分制案例分析被引量:1
- 2009年
- 长沙民政职业技术学院通过实施学分制,全面推进了教学创新,发挥了教师的主观能动性,极大地调动了学生的学习积极性,提高了教学管理的整体水平,但在师资队伍、教学管理、硬件设施、导师与学生的沟通等方面也存在着一些问题。
- 胡海云
- 关键词:能动性师资队伍导师
- 寄宿制学校物业管理模式的构建与实施
- 2007年
- 随着我国物业管理事业的发展和社会的进步,物业管理经营领域也在不断扩展,寄宿制学校实施规范化的物业管理,可充分利用学校的办学资源,为学校提供专业化的优质物业管理服务,也大大缩短了学校的行政管理链条,使学校的组织结构和教学框架得到了优化,从而有利于确保学校教学质量的提高。因此,探讨和分析寄宿制学校物业管理的特点和规律具有十分重要的现实意义。
- 胡海云
- 关键词:寄宿制物业管理社会化
- 湖南高职院校与社会互动发展状况及发展建议
- 2009年
- 市场适应能力是高职院校的核心能力。从加强湖南高职院校与社会良性互动的角度,以近年湖南高职院校发展现状的抽样调查为基础,实证研究与理论分析相结合,从增加公共财政投入、分营利性与非营利性院校归类监管、制定岗位从业标准引导高职业院校合理设置专业、高职教育集团化4个方面进行了发展论证。其中,倾斜性的公共财政投入、从法规层面承认营利性院校的存在是创新点。
- 曾玉清胡志刚胡海云
- 关键词:高职院校社会
- 创建节约型公共机构示范单位的探索与实践——以长沙民政职业技术学院为例
- 2013年
- 高校作为重要的社会公共机构,是社会中资源占有和能源消耗大户,带头开展节约型公共机构示范单位建设,为切实提高其能源资源利用水平,推动资源节约型、环境友好型社会建设及全社会节能工作,增强全社会节能意识,起到示范引导作用。高校应积极行动起来,以强烈的责任感和紧迫感,从自身特色和优势出发,着力建立内在的长效驱动机制,从统一思想、强化组织、明确责任、加大支持等方面扎实有效地推进节约型公共机构示范单位创建工作,这是确保创建工作取得实效和成功的关键。
- 胡海云周涛
- 适应市场需求的湖南高职教育对策研究被引量:1
- 2008年
- 职业教育是教育体系的重要组成部分,是国民经济和社会发展的重要基础。市场适应能力是高职教育的核心能力,但目前湖南高职教育远没有达到与市场的良性互动。通过实证调研,归纳分析了湖南省高职教育存在的主要问题,在此基础上提出建议:建立市场研究机构,加强市场调研;优化专业设置,调整课程体系;改革实践教学,加强实训基地建设;改革办学模式,实现产学合作。
- 曾玉清胡海云
- 关键词:高职教育