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袁坤

作品数：2 被引量：13H指数：1
供职机构：西安石油大学人文学院心理研究所更多>>
发文基金：教育部人文社会科学研究专项任务项目陕西省教育厅科研计划项目更多>>
相关领域：文化科学经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇中介
  • 1篇中介效应
  • 1篇生产力
  • 1篇绩效
  • 1篇个人生产力
  • 1篇产力

机构

  • 1篇西安石油大学

作者

  • 1篇郑林科
  • 1篇袁坤

传媒

  • 1篇西安石油大学...

年份

  • 1篇2013
共 2 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
提升个人生产力:投入与绩效的中介效应
2013年
目的:探索提升生产力在投入与绩效之间的中介效应。方法:采用"个人生产力量表"(PPS)和"投入与绩效量表"(EPS)随机抽样大学生552人,采用SPSS和AMOS拟合预测模型。结果:独立效应分析显示,投入对绩效产生显著正效应0.63(p<0.01),提高个人生产力对投入和绩效分别产生显著正效应0.50和0.31(p<0.01);中介效应分析显示,提高个人生产力对投入产生显著激励效应0.97(比独立效应0.50增加了0.47),并对绩效产生显著增进效应0.83(比独立效应0.31增加了0.52),提高个人生产力使投入对绩效的间接效应增加到0.80(比独立效应0.63增加了0.17)。结论:提高个人生产力具有激励投入(前因)和增进绩效(后效)的双重中介效应,提高个人生产力是进行投入与绩效管理的一个创新途径。
郑林科袁坤
关键词：个人生产力绩效中介效应
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