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刘恒

作品数：1 被引量：0H指数：0
供职机构：南京师范大学商学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇心理
  • 1篇心理安全
  • 1篇心理安全感
  • 1篇实证
  • 1篇实证分析

机构

  • 1篇南京师范大学

作者

  • 1篇刘恒
  • 1篇王磊
  • 1篇张明伟

传媒

  • 1篇商业经济研究

年份

  • 1篇2015
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
学习目标取向对员工创新能力影响实证分析
2015年
作为企业核心竞争力来源的员工创新能力,受到学习目标倾向和心理安全感的双重影响。本文实证分析知识员工学习目标倾向对创新能力的影响及心理安全感在其中的调节效应。结果发现:学习目标倾向对知识员工创新能力具有正向影响;心理安全感对两者关系起正向调节作用。
刘恒王磊张明伟
关键词：心理安全感
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共1页<1>
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