李新娟
- 作品数：13 被引量：103H指数：5
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- 相关领域：环境科学与工程经济管理矿业工程社会学更多>>
- 中美煤矿安全管理体制机制的比较与分析被引量：5
- 2012年
- 比较分析了中美煤矿安全管理模式,即美国采取的模式是"法律规范型",中国采取的模式是"行政干预为主,法律规范为辅"。基于我国现状,指出我国今后应逐步形成"法律规范为主和行政干预为辅的混合型"的第3种煤矿安全管理新模式。比较分析了中美煤矿安全管理的体制机制,提出了煤矿安全管理体制机制改革的路径,以优化我国煤矿安全管理体制机制,为主动缩短我国煤矿事故高发期创造良好的体制机制环境。
- 李新娟
- 关键词：煤矿安全管理
- 煤矿安全管理体制机制必要性及其内涵的研究被引量：11
- 2011年
- 本论文以我国煤矿安全管理现状为抓手,以世界主要能源消费大国的煤矿安全管理现状为背景,阐述了煤矿安全管理体制机制建设的必要性。陈述了体制和机制的意义,提出了煤矿安全管理体制机制的真正内涵。指出煤炭安全管理体制机制的研究是煤矿安全的重要保障和安全管理的先导。
- 李新娟
- 关键词：煤矿安全管理
- 煤矿安全风险管理体系与基本模式研究被引量：12
- 2009年
- 分析了我国煤炭行业生产的安全状况及特点,提出煤矿逐级负责的安全风险管理、分所有制安全风险管理和分类安全风险管理的安全风险管理体系,研究风险管理的基本模式,即通过风险辨识,确定煤矿可能存在的各种安全风险,在此基础上进行风险分析与评价,初步建立了定量描述矿井安全风险程度的风险指数方法,给出宏观计算模型,将风险划分为高风险等级、较高风险等级、中等风险等级、较低风险等级和低风险等级五级;提出"高风险管理状态"和"正常风险管理状态"两种有区别的风险控制方法;指出风险预警及其控制是一个动态过程,高、低风险状态之间可以相互转化,高风险状态通过实施有效管理,可降低到低级风险状态,而较低风险等级状态若疏于安全风险管理,则可转化为较高风险等级状态,为实施动态安全风险管理提供基本依据。
- 李新娟
- 关键词：煤矿安全风险管理体系
- 美国煤矿安全管理体制及其立法沿革被引量：1
- 2014年
- 美国煤矿安全管理体制及立法演化史可以被分为早期安全管理立法阶段、修订完善阶段到日臻成熟三个重要的历史阶段。这三个阶段清晰地展现出了美国不同阶段煤矿安全及管理的基本特征。美国的煤矿安全管理体制由早期的行政管理与安全监督合一的一体化体制,逐步发展形成监、管分离,监督、复审约束制衡的科学的安全管理体制的沿革历程。社会舆论和行政管理是推动煤矿安全管理与立法进步的两大动力。《1977年联邦矿山安全与健康法案》对美国煤矿安全产生了重要影响,煤矿安全管理体制决定了其安全生产状况,同时对美国煤矿安全立法的基本技术途径的分析,为研究我国煤矿事故高发期的安全管理体制改革与发展提供借鉴。
- 李新娟
- 关键词：煤矿安全安全管理
- 山地景区旅游安全风险评价与控制被引量：27
- 2010年
- 针对自然、地质及地理环境复杂的山地旅游高危景区,提出了运用风险管理的基本理论和基本方法,对山地景区实施全过程管理的科学理念;采用山地景区旅游安全隐患检查表分析法,穷举了山地景区旅游安全隐患,提供了直观全面的安全风险分析信息;应用山地景区旅游安全风险指数定量评价方法,建立了"科学规划设计、完善设施设备、提醒与警示、风险监测、风险管理、应急救援"的"六位一体"山地旅游安全风险控制体系。
- 李新娟
- 关键词：旅游安全
- 中国煤矿安全状况与经济社会发展关系的研究被引量：28
- 2012年
- 煤矿安全状况与经济社会发展阶段密切相关。采用统计分析方法,系统研究了我国煤矿事故率随时间变化的规律及基本特征。从社会经济发展进程角度探讨了技术装备水平、体制机制、安全意识、职工素质等因素与煤矿安全的关系;提出了不同社会经济发展阶段社会对煤矿安全的不同诉求。分析了我国煤矿安全生产大起大落的态势与我国前一时期特殊的社会政治环境的关系;进一步揭示了我国工业化快速发展阶段煤矿事故高发的体制机制等方面存在的问题,提出充分利用我国的制度优势、政治优势,以及现阶段政治稳定、经济发展的有利时机,通过体制机制、法律法规和安全发展理念等方面工作,多管齐下,以有效改善我国煤矿的安全生产形势。
- 李新娟
- 关键词：煤矿安全经济社会发展
- 关于危险源致灾的几点看法被引量：3
- 2007年
- 阐明危险源和脆弱性是构成灾害的2个必要条件,只有两者同时存在,才会导致灾害的发生。同时又深入论述了灾害形成的机理,分析了2个必备条件与灾害的危害程度之间的关系,并指出脆弱性可以影响、决定灾害的危害程度。
- 李新娟
- 关键词：危险源脆弱性
- 大学国际合作交流的战略思考与实践被引量：3
- 2014年
- 大学国际合作交流分宏观、中观和微观三层面,其目标定位和发展分初级、中期和成熟3个阶段,结合河南理工大学具体实践,必须根据国家改革开放水平和大学自身实际情况来确定目标定位和把握发展阶段。
- 李新娟
- 基于内生增长理论的煤矿企业安全发展研究——多渠道人才培养体系的架构被引量：1
- 2007年
- 从经济学角度出发,运用内生增长理论作为理论分析工具,试对煤矿企业安全问题的解决途径进行探讨。煤矿企业要安全健康发展,其关键还在于人力资源的开发、利用和管理。作为高危行业的煤炭企业,人才是安全生产的保障,没有人才就没有安全。以此人力资源开发及"安全发展"的新理念为基础,从人才培养主体(即政府、教育部门、企业)和培养客体(即在校生、在职员工、社会公众等)两个方面,针对各个主体部门应如何联手履行其培养客体的职责,共同架构起煤矿企业多渠道人才培养体系进行了论述。
- 李新娟
- 关键词：内生增长理论人力资本
- 公正是公共管理制度创新的首要价值
- 2006年
- 在中国由传统社会走向现代社会的过程中,人们的物质生活发生了翻天覆地的变化。近年来的经济市场化和彻底的商品化打破了人们原有的生活基础和背景体制,人们的精神要求也发生了改变,人们越来越积极主动参与公共管理,要求公正的呼声越来越高。本文首先论述公正的概念、内涵,继而讨论了公共管理制度创新的必要性,认为公正应被视为公共管理制度创新的首要价值,提出了其作为首要价值的必要性及重大的现实意义。
- 李新娟
- 关键词：公正公共管理制度
