您的位置： 专家智库 > >

孙骎骎

作品数：2 被引量：5H指数：1
供职机构：东华大学更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇体面劳动
  • 1篇认同度
  • 1篇激励机制
  • 1篇激励机制研究
  • 1篇服装
  • 1篇服装业

机构

  • 2篇东华大学

作者

  • 2篇孙骎骎
  • 1篇杨以雄
  • 1篇杞文楠
  • 1篇杨澄

传媒

  • 1篇东华大学学报...

年份

  • 1篇2011
  • 1篇2009
共 2 条 记 录，以下是 1-2
全选 清除 导出
排序方式：
我国服装加工企业体面劳动现状与认同度探析被引量：5
2011年
通过对我国上海、江苏等地服装企业员工进行问卷调研,探析生产型服装企业体面劳动现状及员工对体面劳动的认知、满意度和重视度评价.采用最优尺度回归方法建立体面劳动认同度方程,通过统计分析为服装业体面劳动评价及改进的实现提供参考和理论支持,从而促进我国劳动力市场人力资源结构的合理配置及劳资关系的稳定.
杨澄杨以雄杞文楠孙骎骎
关键词：体面劳动
我国服装业体面劳动现状与激励机制研究
体面劳动是由国际劳工组织提出的旨在维护劳动者权益的新理念,体面劳动意味着生产性的劳动,包括劳动者的权利得到保护、有足够的收入、充分的社会保护和足够的工作岗位。 2008年1月7日,胡锦涛总书记在出席'2008经济全球化与...
孙骎骎
关键词：服装业体面劳动激励机制
文献传递
全选 清除 导出
共1页<1>
聚类工具0