包洪信
- 作品数：7 被引量：25H指数：3
- 供职机构：浙江师范大学更多>>
- 发文基金：浙江省社会科学界联合会研究课题更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 国有商业银行人力资源管理改进策略被引量：4
- 2003年
- 本文就国有商业银行在入世后的过渡期内,如何加强资源管理提出了五条 对策建议。
- 陈云娟包洪信
- 关键词：国有商业银行人力资源管理企业文化薪酬分配体系人力资本投资
- 以人为本 完善企业内部控制被引量：1
- 2003年
- 陈云娟包洪信叶永钢
- 关键词：企业内部控制人本管理人力资源企业文化
- 民营企业知识型员工流失风险防范——知识管理视角被引量：3
- 2008年
- 民营企业引进人才难,留住人才更难。减少民营企业知识型员工的流失,降低流失风险,已经成为值得我们深入研讨的问题。民营企业知识型员工流失主要影响因素是员工对现有工作及环境的满意度和员工需求期望的实现程度。民营企业知识型员工流失风险防范应从完善企业激励机制入手,留住知识载体——知识型员工,并使他们尽可能多地实现知识共享。
- 包洪信陈云娟
- 关键词：民营企业知识型员工知识管理
- 基于知识型员工需求特征的激励性薪酬被引量：16
- 2005年
- 本文从阐述知识型员工独有的需求特征出发,提出知识型员工激励性薪酬设计应遵循的四项原则,以及构建知识型员工激励性薪酬框架的四个主要内容。
- 陈云娟包洪信
- 关键词：知识型员工激励性薪酬人力资源管理企业管理薪酬结构
- 对非货币性交易准则的思考
- 2001年
- 我国虽然对非货币性交易准则进行了修订 ,但其范围应进一步扩大 ,货币性资产与非货币性资产分类、非货币性交易的判断标准均应进一步完善 ,对换入资产的入账价值应规定始终不应大于其公允价值。
- 包洪信
- 关键词：非货币性交易准则企业会计非货币性资产交易准则会计准则
- 对或有事项会计准则的思考
- 2005年
- 随着市场经济的发展，市场中的不确定性因素日益增多，企业面临的不确定性因素也越来越多，对企业的财务状况和经营成果产生的影响也会越来越大。或有事项作为不确定性会计的一个重要领域，也是会计界的一大难题。我国2000年颁布实施的《具体会计准则——或有事项》(以下简称《准则》)，
- 包洪信杨雨虹
- 关键词：或有事项会计准则不确定性会计会计界财务状况
- 从价值特征来完善内部自创无形资产的计量被引量：1
- 2002年
- 首先分析了企业内部自创无形资产价值创造具有高投入和高风险、价值缺乏可比性和价值计量具有不确定性的特点 ,从而对现行自创无形资产的资本化计量模式、费用化计量模式和部分费用化计量模式进行评价 ,最后提出我国内部自创无形资产的计量应分步改革 。
- 包洪信
- 关键词：无形资产费用化资本化
