您的位置: 专家智库 > >

韦师

作品数:12 被引量:75H指数:5
供职机构:河池市人民医院更多>>
发文基金:广西卫生厅科研项目更多>>
相关领域:医药卫生政治法律文化科学自动化与计算机技术更多>>

文献类型

  • 10篇期刊文章
  • 1篇专利
  • 1篇科技成果

领域

  • 9篇医药卫生
  • 1篇电子电信
  • 1篇自动化与计算...
  • 1篇政治法律
  • 1篇文化科学

主题

  • 4篇诊疗
  • 4篇紧密型
  • 3篇档案
  • 2篇档案管理
  • 2篇对口帮扶
  • 2篇新医改
  • 2篇医改
  • 2篇互联
  • 2篇互联网
  • 2篇帮扶
  • 1篇新医改背景
  • 1篇信息共享
  • 1篇信息录入
  • 1篇信息系统
  • 1篇医改背景
  • 1篇医院数据
  • 1篇医院文化
  • 1篇医院文化建设
  • 1篇医院信息
  • 1篇医院信息系统

机构

  • 12篇河池市人民医...

作者

  • 12篇韦师
  • 6篇廖春丽
  • 6篇梁涛
  • 4篇杨立倩
  • 1篇李建湘
  • 1篇覃勇民
  • 1篇兰宁华
  • 1篇黄山
  • 1篇黄明棣
  • 1篇苏丽

传媒

  • 1篇计算机光盘软...
  • 1篇广西医学
  • 1篇医疗卫生装备
  • 1篇卫生软科学
  • 1篇办公室业务
  • 1篇兰台内外
  • 1篇中国卫生产业
  • 1篇中国卫生信息...
  • 1篇医学信息学杂...
  • 1篇电子技术与软...

年份

  • 1篇2025
  • 1篇2024
  • 2篇2020
  • 2篇2019
  • 4篇2018
  • 2篇2014
12 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
基于胜任力模型提升医疗卫生机构管理者领导力发展的研究
2024年
研究基于胜任力模型提升医疗卫生机构领导力对于提升医院管理水平、服务质量有着重要作用。提升领导人员的领导力,能够让领导人员更加高效地管理基层工作人员,提升基层工作人员的工作质量、带动基层工作人员参与到实际工作之中,从而提升基层工作人员的个人专业水平。本文对医疗卫生机构领导力发展现状及问题进行了深入分析,并研究了基于胜任力模型提升医疗卫生机构领导力的靶点干预路径,希望能为相关从业者开展工作提供良好的帮助。
韦师梁颖潘应应
关键词:胜任力模型领导力
紧密型医联体管理模式的实践及成效——以河池市人民医院为例被引量:6
2018年
介绍了广西河池市人民医院实施紧密型医联体管理的实践,并对实施前后紧密医联体内各成员医院的管理质量及服务能力进行比较。实施后成员医院医疗管理质量显著提高,医院床位使用率、手术量、业务收入及远程会诊等与上年同期比较增长显著,向上转诊人数明显减少。结果表明,实施紧密型医联体管理模式,能有效实现优质医疗资源下沉,提升基层医院医疗服务能力,促进分级诊疗就医格局形成,为基层群众提供更加优质、高效、便捷的医疗卫生服务。
梁涛杨立倩廖春丽韦师伍勋
关键词:对口帮扶
无线局域网在医院信息系统中的构建探究
2014年
本文从构建原则、设计要点及构建设想三方面,就无线局域网在医院信息系统中的构建进行粗浅探讨。
韦师
关键词:无线局域网信息系统
松散型与紧密型医联体管理模式的应用对比与分析被引量:15
2019年
目的探索松散型与紧密型医联体管理模式的应用对比及分析效果。方法将广西河池市人民医院(2017年4月-2018年4月)与4所县级医院和1所民营医院构建紧密型医联体,形成以利益分享、责任分担的管理模式,与该院(2016年4月-2017年4月)建立的松散型医联体进行对比及效果分析。结果实施紧密型医联体管理后12个月,进行成员医院医疗管理质量前、后比较,差异有统计学意义(P<0.01);医院床位使用率、业务收入及远程会诊等,与去年同期比较,增长显著,而向上转诊人数明显减少。结论紧密型医联体管理后,有效实现优质医疗资源下沉,提升基层医院服务能力,促进分级诊疗就医格局形成,为基层群众提供更加优质、高效、便捷的医疗服务。
梁涛廖春丽韦师
医院编外人员档案管理分析被引量:1
2020年
随着我国医疗体系改革的深入发展,国家医疗保障制度日益健全完善,满足了人民群众的医疗服务需求。随着人们对医疗的需求越来越多,较多医院出现人员不足的问题,为解决这一的问题,医院已开始自主招聘编外人员。当前医院业务量逐渐扩增,自主招聘编外人员数量大幅度增加,解决了医院众多事务无人负责的困境,目前编内外人员实现了统一管理,但如何做好编外人员的档案管理是医院人事管理工作的重点。本文将对医院编外人员现有的问题进行分析,然后提出做好编外人员档案管理工作的策略。
韦师
关键词:档案管理
新医改“强基层”背景下紧密型医联体的管理模式及其应用效果被引量:21
2018年
目的探讨新医改"强基层"背景下紧密型医联体的管理模式及其应用效果。方法在松散型医联体框架下该院与罗城县人民医院及宜州市工人医院进一步组成紧密型医疗联合体,建立紧密型医疗联合体的管理模式,包括构建紧密型医联体的组织架构及明确管理职责、制定绩效考核及激励机制、选拔派驻人员并明确其业务技术指导工作、建立远程会诊及双向转诊平台、建立资源共享平台。比较紧密型医联体成立前后成员医院的管理质量、病床使用率、手术量、业务收入、门诊就诊量、远程会诊量、向上转诊人次。结果紧密型联合体成立后,成员医院的管理质量各项目得分均高于成立前(P<0.05)。与紧密型医联体成立前同期比较,成立后成员医院病床使用率、手术量、业务收入、门诊就诊量、远程会诊量分别增长33.89%、56.23%、31.98%、37.20%、92.31%,向上转诊人次减少32.85%。结论实施紧密型医联体管理模式,可有效实现优质医疗资源下沉,提升基层医院医疗服务能力和水平,促进分级诊疗就医格局形成,为基层群众提供更加优质、高效、便捷的医疗卫生服务。
梁涛杨立倩廖春丽韦师伍勋
关键词:新医改
试析医院影像照片档案管理创新对医院文化建设的推进被引量:5
2019年
本文首先对医院影像照片档案管理工作的现状进行概述,从展现医院发展历程、推动医院文化建设两个方面,对医院影像照片档案在医院文化建设中起的关键作用进行解析,并以此为依据,提出加强医院影像照片档案管理创新促进医院文化建设的对策。
韦师
关键词:档案管理文化建设
互联网+医联体在分级诊疗中的应用探索被引量:18
2018年
目的:探讨互联网+医联体在分级诊疗中的应用,提升区域整体医疗服务能力。方法:成立桂西北医联体,以河池市人民医院为核心,形成以"管理和技术指导"为主导的互联网+分级诊疗体系总体框架,基于实地调研,按医联体成员医院的实际需求,派送骨干医师到成员医院进行对口帮扶及技术指导。对实施互联网+医联体前后成员医院的管理质量、业务收入年均增长率和开展远程会诊及双向转诊人次进行分析。结果:与实施互联网+医联体管理前比较,医联体成员医院管理质量显著提高,业务收入年均增长率显著提升,远程会诊及双向转诊人次逐年增加。结论:互联网+医联体模式能有效优化现有医疗资源,实现优质医疗资源"下沉",提升区域整体医疗服务能力,切实解决群众"看病难、看病贵"的问题。
梁涛廖春丽杨立倩韦师伍勋
关键词:互联网对口帮扶远程会诊双向转诊
一种人事档案录入装置
一种人事档案录入装置,包括有底座,所述底座上设置有扫描台,所述扫描台上滑动安装有保护外壳,所述保护外壳内转动安装有扫描仪,所述扫描仪两侧均套设有扭力弹簧,所述扫描台一侧设置有防护壳体,所述防护壳体内安装有电机,所述防护壳...
韦师
“互联网+医疗”模式助推分级诊疗落地被引量:10
2018年
以河池市人民医院为例,分析我国分级诊疗实施现状及困难原因,介绍如何利用"互联网+医疗"模式助推分级诊疗落地,指出该模式能够有效推进分级诊疗顺利发展,提升优质医疗资源的医疗效率。
梁涛杨立倩廖春丽韦师伍勋
关键词:信息共享
共2页<12>
聚类工具0