何莉
- 作品数：5 被引量：3H指数：1
- 供职机构：武汉大学政治与公共管理学院社会保障研究中心更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 论现代企业福利体系的基本构成
- 人力资源是最宝贵的战略资源,是企业在竞争中生存与发展的最重要的物质基础。每一个企业都应当把人力资源开发与管理提高到战略管理高度。由于人才具有商品性、流动性、盈利性等属性,所以对企业员工的激励是十分重要的。现代企业必须建立...
- 杨海文何莉
- 关键词：福利人力资源
- 文献传递
- 企业退出战略与企业核心竞争力被引量：3
- 2004年
- 企业战略管理的核心是维持公司可持续发展 ,而可持续发展不仅表现为量的成长 ,还表现在质的成长上。企业实施退出战略本质上应该是企业发展过程中的一项重大战略调整 ,它实质上是企业发展战略中的一种 ,退出只是企业的向前发展的一种方式。笔者澄清了退出战略认识的误区 ,揭示了退出战略的实质 。
- 杨海文何莉
- 关键词：核心竞争力
- 我国投资连结保险发展现状之探讨（摘）
- 2000年
- 何莉
- 关键词：投资连结保险资本市场
- 国外养老保险基金监管模式与中国养老保险基金政府监管研究
- 为了克服养老保险制度面临的危机,最近20多年里,多数国家对本国的养老保险制度进行了改革和调整,其中对养老保险基金进行投资运营并建立相应的监管模式成为各国共同之举。本文在对养老保险基金监管普遍范式进行了简要分析后,总结归纳...
- 杨海文何莉
- 关键词：养老保险基金监管分权制衡
- 文献传递
- 国外养老保险基金监管模式与中国养老保险基金政府监管研究
- 为了克服养老保险制度面临的危机，最近20多年里，多数国家对本国的养老保险制度进行了改革和调整，其中对养老保险基金进行投资运营并建立相应的监管模式成为各国共同之举。本文在对养老保险基金监管普遍范式进行了简要分析后，总结归纳...
- 杨海文何莉
- 关键词：养老保险基金监管分权制衡国外养老保险政府监管养老保险制度
- 文献传递
