史琪
- 作品数:6 被引量:2H指数:1
- 供职机构:武汉工业学院工商学院更多>>
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- 融资租赁中出租人的会计处理探讨被引量:1
- 2011年
- 《企业会计准则第21号——租赁》(以下简称"租赁准则")对融资租赁中出租人的会计处理进行了规定,但仍存在一些问题,本文拟对此进行探讨。
- 王巧霞史琪张琪
- 关键词:融资租赁会计处理出租人企业会计准则
- 基于综合计分卡的东风DS公司绩效评价体系研究
- 2011年
- 东风DS公司作为东风旗下一家大型汽车零部件企业,其现有的绩效评价体系存在诸多问题,本文采用了理论分析和实证研究相结合的方法,通过将“综合计分卡”这一绩效评价工具应用到东风DS公司,有效使得公司的战略目标和各部门、各员工的工作行为有机结合起来。
- 史琪
- 关键词:绩效评价综合计分卡
- 上市公司非技术性错误原因探究
- 2012年
- 上市公司内部控制的目标之一是财务报告的可靠性,但是从目前上市公司财务报告的更正公告来看,上市公司财务报告的出错率越来越高,并且大多是非技术性错误,这说明上市公司财务人员的责任意识和内部控制存在问题。本文通过对上市公司更正公告的分析,找出财务报告错误原因和解决措施。
- 张琪史琪王巧霞
- 关键词:上市公司财务报告内部控制
- 财务管理目标下最佳资本结构的选择
- 2010年
- 财务管理目标与资本结构优化是企业理财永恒的话题。本文采用规范研究及案例分析的方法,对不同的财务管理目标下如何确定企业的最佳资本结构进行了探讨。
- 史琪
- 关键词:财务管理目标资本结构
- 基于综合计分卡的东风DS公司绩效评价体系研究
- 2007年是我国汽车工业发展的又一个丰收年,汽车产销直接跃上800万辆台阶,分别达到888.25万辆和879.15万辆,同比增长22.02%和21.84%。目前,中国汽车产销在世界的排名已经跃居第三,与位居前两位年产销千...
- 史琪
- 关键词:绩效评价综合计分卡
- 文献传递
- 公司高级管理人员薪酬影响因素理论模型研究
- 2011年
- 上市公司高管薪酬决定因素的研究一直是理论界和实践界关注的热点。依据高管薪酬决定因素建立起来的高管薪酬体系可以更好的激励高级管理人员,在一定程度上解决委托代理问题,规范公司治理,使高管的经营行为朝着有利于股东利益的方向努力。文章从管理学和经济学两方面详细总结归纳有关高管薪酬的权威理论,并结合我国高管薪酬体制发展的历史,力求找出影响高管薪酬的决定因素并建立一个统一的高管薪酬决定因素理论模型,以为后续的实证研究打下基础。
- 张琪王巧霞史琪
- 关键词:高管薪酬影响因素