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刘军

作品数:4 被引量:8H指数:1
供职机构:湖北工业大学商贸学院更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇旅游
  • 1篇学科
  • 1篇以就业为导向
  • 1篇游人
  • 1篇游学
  • 1篇旅游人才
  • 1篇旅游学
  • 1篇旅游学科
  • 1篇旅游业
  • 1篇酒店
  • 1篇酒店业
  • 1篇就业
  • 1篇就业为导向

机构

  • 3篇湖北工业大学

作者

  • 3篇刘军
  • 1篇付薇
  • 1篇胡柳

传媒

  • 1篇商场现代化
  • 1篇当代经济
  • 1篇管理观察

年份

  • 1篇2009
  • 2篇2007
4 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
“美”与“效益”——旅游学的基本矛盾被引量:1
2007年
文章通过对在教学中发现的当前旅游学科中的一些不足及其原因的分析,认为旅游学的主要缺陷在于不独立和不系统;而旅游活动中旅游者和旅游业则分别代表了美和效益两种不同的价值取向。这两种价值之间存在着矛盾性,这一矛盾必须要通过旅游活动来进行化解和统一。因而美和价值是贯穿于旅游和旅游学的一对相互矛盾的核心价值,而他们之间的矛盾则是旅游学中的核心矛盾。在这一矛盾的基础之上,能够建立独立的核系统的旅游学。
刘军
关键词:旅游学科旅游业
以就业为导向 培养实用型旅游人才
2009年
旅游高等教育是面向和服务于旅游产业、具有鲜明职业特色的专业教育。旅游院系应以就业为导向,以市场为依托,积极探索培养高素质实用型旅游人才的路子,提高毕业生的市场竞争能力。本文论述了我们的旅游人才培养观:以就业为导向培养高素质实用型旅游人才,并阐述了我院在旅游人才培养方面的一些做法和积极探索。
胡柳付薇刘军
关键词:就业旅游人才
我国酒店业人员流失现象分析及对策研究被引量:7
2007年
在市场经济条件下,酒店业的竞争愈演愈烈。虽说员工流动属于正常现象,但人员流失现象过于严重必将给酒店带来许多负面影响。应加快建立科学合理的薪酬管理体系,重视对员工的培训,定期轮换岗位,建树企业文化,增强组织内聚力,以减少员工流失。
刘军
共1页<1>
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