洪家芬
- 作品数：19 被引量：45H指数：4
- 供职机构：北京理工大学珠海学院更多>>
- 发文基金：广东省高等教育教学改革项目中国高等教育学会高校学生工作研究项目广东省高等学校党的建设研究会更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理社会学自动化与计算机技术更多>>
- 高校人力资源外包策略研究被引量：1
- 2015年
- 本文介绍了人力资源外包(HRO)的优势,分析了以人事代理、劳务派遣为主要形式的高校人力资源外包现状,指出了高校人力资源外包服务商的挑选办法,阐述了高校人力资源外包业务范围的划定及外包模式的选择,分析了高校人力资源外包的风险,并指出了人力资源外包风险的防范办法。
- 洪家芬董雨
- 关键词：高校人力资源管理人力资源外包
- 设备管理系统的设计与实现
- 优质的管理是促成高校设备管理体系高效运转的重要动力。Z高校作为一所成长中的独立学院，为其设计并实现一套网上设备管理系统，对于其提高管理水平具有重要意义。
设备管理系统基于B/S体系结构与.NET技术开发，以Micr...
- 洪家芬
- 关键词：B/S结构
- 文献传递
- 积极促进高校教师培育和践行社会主义核心价值观被引量：1
- 2019年
- 高校教师培育和践行社会主义核心价值观,既是高校教师为人民服务的需要,又是高等教育服务中国特色社会主义伟大事业的需要,也是地方普通高校向应用型转型成功的重要保证。
- 洪家芬
- 关键词：高校教师社会主义核心价值观
- 高等学校教育职员制度发展述评被引量：1
- 2016年
- 近年来,高等学校教育职员制度作为高等教育人事制度创新举措,受到社会各个层面的广泛关注。论文从高等学校教育职员的范围和内涵分析出发,对高等学校教育职员制度的制度演进作一梳理和综述,重点评析了高等学校教育职员制度在实践发展中取得的突破与成果,希望能为高等学术教育职员制度领域的继续深入研究提供有价值的参考。
- 洪家芬
- 关键词：教育职员
- 立足转型发展深化应用型人才培养模式改革——以北京理工大学珠海学院为例被引量：2
- 2019年
- 人才培养是高等学校的核心使命,人才培养质量是高校办学水平的主要体现。推进和深化应用型人才培养模式改革,是地方本科高校向应用型转型发展的关键环节。以转型试点为契机,积极培育应用型人才培养理念,大力推进完全学分制改革,加强学科专业及师资队伍建设,创新协同育人机制,积极发挥试点高校先行先试的示范作用。
- 洪家芬
- 基于素质提升的独立学院大学生党员发展质量保证指标体系
- 2017年
- 素质是大学生个体在完成一定活动过程中所具备的基本条件和特点,是决定个体身心发展的关键因素。提高独立学院大学生党员发展质量,首先要提升独立学院大学生个人素质。基于素质提升的独立学院大学生党员发展质量保证指标体系由思想政治素养、诚信意识、能力素质、学习成效、工作成效等5个一级指标和21个二级指标组成。
- 丁璇洪家芬
- 关键词：大学生党员发展指标体系
- 高校辅导员队伍专业化职业化建设困境及改善被引量：8
- 2017年
- 从高校辅导员的角色分析出发,发掘专业化职业化的内涵,提取高校辅导员专业化职业化的特征,阐述高校辅导员队伍专业化职业化建设的进展,指出高校辅导员队伍专业化职业化建设的不足,提出高校辅导员队伍专业化职业化建设的改善对策。
- 洪家芬丁璇
- 关键词：高校辅导员职业化
- 薪酬激励:应用型大学综合改革的重要环节——以独立学院为例
- 2016年
- 薪酬激励是以独立学院为代表的应用型大学综合改革的重要环节。本文以独立学院为例,阐述了薪酬激励对于应用型大学教育事业发展的作用与意义、独立学院薪酬激励的问题与不足,针对独立学院改革发展实际,从薪酬体系设计、结构设计、支付设计等不同角度探讨了独立学院薪酬激励的设计方法,并指出巧妙加薪与控制成本是独立学院薪酬激励的实施策略。
- 洪家芬董雨张劲松
- 关键词：薪酬激励
- 《普通高等学校学生管理规定》的修订背景、动向与启示被引量：2
- 2018年
- 2017年2月,教育部对《普通高等学校学生管理规定》完成修订。本文通过研究《普通高等学校学生管理规定》的演变与发展过程,分析修订背景,归纳条文修订、补充和调整的重点,提出修订体现的价值导向和调控目标,探讨修订为高校学生管理研究与实践带来的启示。
- 洪家芬丁璇
- 关键词：《普通高等学校学生管理规定》
- 加强设备管理,提高设备完好率与利用率被引量：1
- 2008年
- 设备完好率和设备利用率是评价设备运行状况的两项重要技术经济指标。在设备管理中,应紧紧围绕设备完好率与利用率这两个基本点,而保证设备完好率是提高设备利用率的前提。只有提高了设备完好率与设备利用率,才能为学院取得较高的社会效益和经济效益。
- 洪家芬
- 关键词：完好率利用率
