杨俊红
- 作品数：6 被引量：21H指数：1
- 供职机构：中国人民银行武汉分行更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律社会学更多>>
- 论信息不对称与银行信贷风险被引量：21
- 2004年
- 本文根据信息经济学的信息不对称原理,从市场运行机制中所固有的信息不对称和银行与借款人之间以及银行内部存在的不对称信息等方面,对由于信息不对称而造成的信贷风险进行分析,并在此基础上,提出弱化信息不对称,降低银行信贷风险的对策和建议。
- 杨俊红唐耀东
- 关键词：信息不对称道德风险信贷风险
- 凝心聚力 奋发进取 为“十四五”开好局起好步贡献工会力量
- 2021年
- 2021年是实施“十四五”规划、乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,也是中国共产党成立100周年。人民银行基层行作为党的政治机关,要做好今年的工会工作,任务艰巨、责任重大,既是对广大工会干部的一次严峻挑战,也是对政治能力和工作能力的一次检阅。
- 杨俊红黄卫春
- 关键词：工会工作社会主义现代化
- 后疫情时代基层央行职工心理健康情况的调研报告——以人民银行武汉分行为例
- 2021年
- 2020年新冠疫情对人民银行武汉分行职工的心理健康状况产生了较大影响,为全面了解职工的心理健康状况,本文结合工作实际,使用了包含心理健康测评量表、创伤后应激障碍PTSD、思维模式测评、工作投入度测评和情绪调节ERQ等内容的调查问卷对武汉分行辖内部分职工进行了调查,并对调查结果进行了统计分析,发现了影响武汉分行职工心理健康状况的因素,并对如何改善其心理健康状况提出了对策与建议。
- 高安平杨俊红陈叶枫
- 关键词：思维模式情绪调节
- 关于产业工会信息化建设的思考——以央行工会综合管理系统建设为例
- 2021年
- 《全总十七届四次执委会议上的工作报告》(2021年2月)指出,再次强调要突出抓好工会改革的深化,不断提升改革的综合效能。要加快智慧工会建设,加强工会大数据资源体系统一规划,构建智慧工会标准规范体系,探索与国家基础数据库和重大信息化工程之间的标准衔接。加快应用整合和数据共享,强化网络安全保障体系建设,逐步形成全总主导、地方跟进、产业参与、协同互动、线上线下有机结合的工会网上工作体系。人民银行工会工作,在业务上接受中华全国总工会指导,隶属于大型产业工会或财贸工会系统。根据《中国工运事业和工会工作“十四五”发展规划》以及《人民银行工会“十四五”信息化建设发展规划》等相关文件,现以《人民银行工会综合管理系统》为例,试论大型产业工会信息化建设的实践与发展。
- 杨俊红
- 关键词：产业工会信息化建设
- 关于智慧工会建设的思考--以央行工会综合管理系统建设为例
- 2021年
- 《中国工运事业和工会工作“十四五”发展规划》提出,要“加快智慧工会建设,打造工会工作升级版”,到2025年实现“智慧工会建设取得实质性进展”的目标。近年来,中国人民银行工会按照高质量推进“数字央行”建设总体部署,结合新形势下基层央行工会组织履职服务新需要,运用云计算、大数据等新技术手段,在增强工会治理效能、提升服务职工水平方面,进行了一系列有益探索。
- 杨俊红
- 关键词：工会工作工会建设工运事业大数据云计算
- 充分发挥工会职能优势 助推模范机关创建的几点思考
- 2021年
- 创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”,是以习近平同志为核心的党中央推进党的政治建设所做出的重大战略部署。工会组织作为党的群团组织,要充分发挥其职能优势,加强职工思想引领,引导广大职工听党话、跟党走。基层央行工会应找准工会组织在助推模范机关创建中的着力点,实现模范机关建设与工会工作深度融合、整体推进,为实现创建目标提供强有力的支撑。
- 杨俊红
- 关键词：工会组织特色文化
