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吴穹

作品数：1 被引量：5H指数：1
供职机构：国防科学技术大学信息系统与管理学院更多>>
相关领域：哲学宗教更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇哲学宗教

主题

  • 1篇优化配置
  • 1篇人员素质测评
  • 1篇素质测评
  • 1篇匹配度
  • 1篇人岗匹配

机构

  • 1篇国防科学技术...

作者

  • 1篇张贤峰
  • 1篇吴穹
  • 1篇赵小强
  • 1篇李自力

传媒

  • 1篇人力资源管理

年份

  • 1篇2013
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
基于人岗匹配理论的人员优化配置浅探被引量：5
2013年
文章在解释人岗匹配概念的基础上,阐明了人岗匹配是一个动态过程,给出了人员优化配置的数学模型,可为人员动态配置提供借鉴。
赵小强李自力张贤峰吴穹
关键词：人岗匹配匹配度人员素质测评优化配置
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共1页<1>
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