甘勇
- 作品数：55 被引量：650H指数：16
- 供职机构：华中科技大学同济医学院公共卫生学院更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金中央高校基本科研业务费专项资金中国博士后科学基金更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教文化科学更多>>
- 国外家庭医生服务模式对中国的启示被引量：28
- 2015年
- 本文通过分析英、美、德等国家庭医生制度的研究现状和实践情况,总结他国家庭医生服务模式、特点及经验,从而揭示国外家庭医生制度系统性、规范性及普及性等特点。启示我国应从以下几个方面优化家庭医生服务模式:(1)建立居民签约机制与社区首诊制;(2)实行按人头预付的卫生服务经费管理模式;(3)扩大医生服务项目范围,鼓励家庭医生联合协同服务;(4)严格规范家庭医生资质。
- 孙婷石欧敏王洪锐邱创良孙玉立甘勇邓剑夏挺松卢祖洵
- 关键词：家庭医生制度
- 国内外护理人员工作场所暴力发生率及其影响因素研究进展被引量：11
- 2019年
- 护理人员是医疗卫生工作的重要组成部分,直接关系到医疗质量和病人生命安危,是医疗安全的基础。频发的涉医暴力事件不仅危害护理人员生命安全,对其心理健康产生不良影响,也严重影响了医疗安全。国内外研究提示,超过一半的护理人员遭受过工作场所暴力,其中最常见的工作场所暴力类型为言语暴力,其次为身体暴力和性骚扰。医疗卫生法律法规不健全、涉医暴力事件处置不完善、护患沟通不畅和患者就医体验差是导致工作场所暴力事件的主要因素。建议完善医疗工作者工作场所暴力预防指南,建立健全医疗场所工作暴力处理规范;提高护理人员对工作场所暴力事件的预见与应急处理能力;加强与患者之间的有效沟通,改善患者就诊体验,从而有效减少涉医暴力事件的发生。
- 余芳郑艳玲乔岩谭舒然杨宇迪甘勇
- 关键词：护理人员工作场所暴力影响因素
- 国内外护士职业倦怠研究综述
- 2024年
- 目前国内外护士职业倦怠发生率较高,导致其工作效率降低以及在处理病人时缺乏专注度,严重影响医疗服务质量。目前我国多数相关研究采用小样本、部分地区的调查数据分析其影响因素,而大样本、多地区等严格控制质量的调查数据较少,使得有关护士职业倦怠的相关研究缺乏可信度和普适性,亟需开展全方位多角度的分析研究,提高相关层面对护士职业倦怠的重视。通过整合护士职业倦怠的主要理论成果,对职业倦怠的概念、现状、测量方法以及影响因素进行系统梳理,对国内外护士职业倦怠的研究现状和空白进行总结,为职业倦怠的调查与分析、量表选择以及未来研究方向提供清晰指引。
- 屈歌冯晶夏雯琪雷子辉李欣妍甘勇
- 关键词：护士职业倦怠
- 中国中老年人群抑郁症状与认知功能关系被引量：2
- 2024年
- 目的探讨中国中老年人群抑郁症状与认知功能的关联,分析抑郁症状对不同性别、省份和居住地区的中老年人认知功能的影响。方法选取2011、2013和2015年中国健康与养老全国追踪调查(CHARLS)≥45岁的中老年人,采用多重线性逐步回归分析认知功能的影响因素,比较抑郁症状对认知功能影响在不同性别、省份和居住地区的差异。结果共纳入14979名受访者,平均年龄为(58.05±9.35)岁,男性7661人(51.18%),中老年人群抑郁症状的患病率为33.3%(4985例),认知功能的平均得分为(12.09±3.54)分。多重线性逐步回归结果显示,女性(B=–0.31)、高龄(B_(60~69岁)=–0.19;B_(70~79岁)=–1.18;B_(80~89岁)=–2.12;B≥_(90岁)=–3.66)、中西部省份(B_(中)=–0.36;B_(西)=–0.57)、吸烟(B=–0.15)和抑郁症状(B_(轻度至中度)=–0.90;B_(重度)=–1.51)是认知功能的危险因素。分层分析发现,抑郁症状对中老年人群认知功能在不同性别、居住地区、省份间均存在显著的负向影响,且抑郁程度越高,认知功能越差。结论我国中老年人群抑郁症状患病率高,认知功能状况差;抑郁症状对认知功能存在负向预测作用,且抑郁症状对认知功能的影响在不同性别、省份和居住地区间无明显差异。
- 孙宇超冯晶雷子辉屈歌李欣妍甘勇
- 关键词：抑郁症状中老年影响因素
- 西部地区全科医生离职意愿及影响因素分析被引量：10
- 2022年
- 目的研究我国西部地区全科医生离职意愿情况,分析影响西部地区全科医生离职意愿的因素,为相关工作决策提供参考。方法采用多阶段随机抽样法对我国西部地区的全科医生样本进行问卷调查,运用二元Logistic回归进行多因素分析。结果西部地区全科医生样本的离职意愿总均分为(2.47±0.73)分,在全部1036例样本中,离职意愿高者共344例,占33.20%;单因素分析表明,全科医生离职意愿的组间比较在不同性别、学历、个人收入水平、加班情况、工作压力和职业发展机会当中差异均有统计学意义;多因素Logistic逐步回归分析表明,男性、年龄更小、学历更高、工作压力更大、物质满意度和成长满意度更低、情绪耗竭更高的全科医生离职意愿更高。结论我国西部地区离职意愿高的全科医生占比偏高,其离职意愿受多重因素影响;建议及时深入地了解和关注西部地区全科医生的职业现状,有针对性地采取措施以缓解其工作压力和职业倦怠,从而提高全科医生的工作满意度和职业吸引力,进一步壮大我国的基层医疗卫生队伍。
- 邓子钦王宏伟平文俊张鑫宇冯晶甘勇
- 关键词：全科医生离职意愿影响因素
- 全科医师规范化培训学员满意度及基层就业意愿研究被引量：10
- 2020年
- 背景加强全科医生队伍建设是提升基层医疗服务能力、实现健康中国的重要举措。目的了解深圳市全科规培学员对培训的认知态度、满意度以及基层就业意愿,为完善全科人才培养制度,促进基层医疗卫生发展提供科学依据。方法对2015—2017年参加深圳市全科医师规范化培训的全体在培学员进行问卷调查,问卷内容主要包括学员的一般情况,学员对全科规培的态度,学员对全科规培的满意度以及学员结业后对社康基层工作的意愿。共发放问卷534份,回收有效问卷482份,问卷的有效回收率为90.3%。结果56.2%的学员入培前对全科规培期望较高,67.6%的学员对全科医生的就业前景不看好,47.5%的在培学员对全科规培整体表示满意,有94.4%的学员表示结业后愿意去社康中心工作,其中不愿意去社康工作的原因包括全科医生待遇低(55.6%)、全科医生发展前景不理想(51.8%)以及全科医生社会地位不高(48.2%)等。结论学员对全科医学就业前景认同感不高,培训的积极性和满意度有待提升。因此,需加强政策宣传和教育引导,重视全科医生的福利待遇和就业发展问题,确保基层全科医师队伍的稳定发展。
- 许幸之刘建新李阳甘勇卢祖洵
- 关键词：全科医师满意度就业意愿
- 某航空公司207名飞行人员人体成分分析被引量：2
- 2020年
- 目的通过了解某航空公司飞行人员人体成分情况,分析其营养健康状况,为进一步有针对性地改善其健康质量提供参考依据。方法对2018年2月—3月进行职工体检的207名某航空公司职员的人体成分测量结果进行分析。结果207名飞行人员中,23.42%的女性体质量偏轻,45.83%男性有超重及肥胖。不同性别、不同年龄的体质量指数(BMI)、体脂率和腹部肥胖程度均存在差异,男性超重及肥胖比例(男:45.83%vs女:0.90%)、体脂超标率(男:64.58%vs女:3.60%)和向心性肥胖比例(男:17.71%vs女:6.31%)均高于女性;年龄≥30岁者各项比例也高于年龄<30岁者,差异均有统计学意义(P<0.05);不同工种之间以安全员的各项比例为最高,其次为飞行员,客舱员最低,差异有统计学意义(P<0.05)。结论飞行人员营养健康状况较差,应针对性地加强男性、≥30岁者和安全员的健康管理,提高其营养健康状况,保障飞行质量和安全。
- 薛付玲邵永春李静杨婷婷甘勇
- 关键词：飞行人员健康管理
- 城市社区卫生服务可持续发展的运行机制研究被引量：6
- 2014年
- 城市社区卫生服务系统与其他社会子系统的有机、协调发展是保证其有效运行的前提,而人的因素、经济因素、制度因素、观念因素是促进城市社区卫生服务可持续发展的主要支撑条件。本文结合城市社区卫生服务发展的现实情况,从复杂系统的角度分析城市社区卫生服务发展的运行机制过程、特点及组成要素,旨在为促进城市社区卫生服务的可持续发展提供理论借鉴。
- 李丽清卢祖洵甘勇
- 关键词：城市社区卫生服务可持续发展
- 家庭医生护理服务的老年人用药指导方式研究被引量：2
- 2021年
- 随着国内老龄化进程的逐渐加快,老年人的合理用药指导问题已经引起了医疗卫生组织的高度关注。老年人用药指导即由家庭医生为服药的老人提供护理服务,以此使老年人的医疗卫生需求得到切实的满足,除此以外,还可促使老年人医疗服务获得感的提升。基于老年人的患病特点和药动学特征,分析家庭医生开展老年人用药指导的内容和原则,并提出门诊面对面沟通、互联网诊疗协同药物配送、远程指导用药和“长处方”用药治疗四类可行的具体指导方式,能够支持当前的家庭医生护理服务,并进一步改善医疗服务保障,提升老年人用药指导的合理性。
- 余芳郑艳玲董天一冯晶甘勇刘杨正胡娟娟
- 关键词：家庭医生护理老年人用药指导
- 新型冠状病毒肺炎社区防控人员的结构、知识、态度和工作特征研究被引量：4
- 2020年
- 背景新型冠状病毒肺炎(新冠肺炎)是一种防控难度极大的新发传染病,社区防控是遏制疫情扩散的重要途径。社区防控人员承担出入登记、环境治理和防疫知识宣传等任务,是防控队伍的主体。但目前对社区防控人员新冠肺炎知识的掌握及工作内容的研究仍不明确。基于此,本研究就社区防控人员的结构、知识、态度和工作特征开展调查,为健全社区常态化疫情防控机制提供信息参考。目的了解新冠肺炎社区防控人员的结构、知识、态度和工作特征,为优化社区防疫人力资源配置和培训普及新冠肺炎防控知识提供科学依据。方法采用自行设计的问卷,于2020-03-12至2020-03-21在深圳市宝安区5个街道进行便利抽样问卷调查,问卷内容包括社区防控工作人员基本情况和工作特征、新冠肺炎相关认知情况和新冠肺炎态度情况。结果共发放调查问卷756份,回收有效问卷753份,问卷有效回收率为99.6%。753例社区防控人员中,男552例(73.3%),女201例(26.7%);年龄18~35岁占比最多〔61.1%(460/753)〕,文化程度高中或中专占比最多〔31.2%(235/753)〕。新冠肺炎防控知识知晓率排在前3位的是患者出院后继续自我健康状况监测天数〔73.3%(552/753)〕、潜伏期〔44.6%(336/753)〕和解除隔离的标准〔39.0%(294/753)〕。男性社区防控人员主要症状知晓率高于女性,传染病类别、灭活新型冠状病毒消毒液种类、随访与复诊时间及患者健康状况监测天数知晓率低于女性(P<0.05);年龄越低,对传染病类别和潜伏期的知晓率越低,对主要症状的知晓率越高(P<0.05);除传播途径不随文化程度变化外,其余各条目知晓率均随文化程度升高而升高或降低(P<0.05);不同职业社区防控人员传染病类别和患者健康状况监测天数知晓率比较,差异有统计学意义(P<0.05);家庭人均年收入越高,对患者健康状况监测天数的知晓率越高(P<0.05);自
- 邱创良王洪锐赵雨馨甘勇卢祖洵
- 关键词：知识
