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儿科输液室护士工作压力与心理健康的相关性研究被引量：10: 2012年; 目的探讨儿科输液室护士工作压力与心理健康的关系。方法选取2010年1月至2011年12月在儿科输液室工作半年以上的护士共120人，采用问卷法进行调查。结果工作环境和资源导致压力的分值最高，达（3．27±0．47）分；人际关系导致压力的分值最低，为（1．80±0．68）分；研究组患者的SCL-90分值均明显高于国内常模；儿科输液室护士的大部分工作压力与SCL-90各因子均呈正相关。结论减轻儿科输液室护士的压力应从多方面进行着手解决，从而使护士保持身心健康。; 余银珍杨红霞赵鑫; 关键词：儿科输液室护士工作压力心理健康

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赵鑫