秦阳
- 作品数：4 被引量：27H指数：3
- 供职机构：南开大学周恩来政府管理学院社会心理学系更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：文化科学社会学经济管理更多>>
- 当今图书馆员工作满意度对其快乐指数影响研究被引量：4
- 2007年
- 本文主要研究当今图书馆员工作满意度的结构及其对快乐指数的效应。通过t检验分析发现:当今图书馆员工作满意度的6个因子,以及他们工作满意度的总指数,对其快乐指数各因子均有不同程度的显著影响。总的来说,工作满意度水平越高,快乐水平也相应较高。
- 孙晓明董洁秦阳
- 关键词：图书馆员工作满意度
- 当今图书馆员快乐指数对工作满意度影响的研究被引量：9
- 2007年
- 本文主要研究当今图书馆员快乐指数的结构及其对工作满意度的效应。通过t检验分析发现:图书馆员快乐指数的8个指标及其总指数,对其工作满意度的各因子均有不同程度的影响。总体来说,快乐指数水平越高,其工作满意度水平也相应较高。
- 秦阳刘颖田立忠
- 关键词：图书馆员主观幸福感工作满意度
- 当代图书馆员“快乐指数”调查问卷规范化分析被引量：16
- 2007年
- 对课题研究中使用的“图书馆员主观幸福感问卷”、“图书馆员工作满意度问卷”、“图书馆员组织承诺水平问卷”的结构设计、题目编写以及问卷的信度、效度检验等进行了系统论述,并结合此项研究,从问卷编写与调查样本取样等角度,强调了实证调查中规范研究的重要性。
- 杜林致宋颖秦阳
- 关键词：工作满意度实证研究
- 管理人员文化取向与成败归因风格关系研究
- 西方归因理论把自我服务归因偏见视为人类普遍具有的一种思维倾向,这一理论观点在西方文化背景下被大量的实证研究所证实。但是在非西方文化背景中,它是否依然具有这种普遍性呢?本研究采用台湾杨国枢先生编制的《传统性和现代性量表》和...
- 杜林致秦阳刘颖
- 关键词：归因风格
- 文献传递
