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王水莲

作品数：40 被引量：303H指数：9
供职机构：中国海洋大学管理学院更多>>
发文基金：山东省自然科学基金山东省社会科学规划研究项目北京市社科“十一五”规划项目更多>>
相关领域：经济管理文化科学社会学更多>>

合作作者

文献类型

  • 37篇期刊文章
  • 2篇会议论文

领域

  • 39篇经济管理
  • 2篇文化科学
  • 1篇社会学

主题

  • 15篇商业模式
  • 7篇园区
  • 7篇企业
  • 7篇科技园
  • 7篇科技园区
  • 6篇商业模式创新
  • 5篇孵化器
  • 4篇海尔
  • 3篇演进
  • 3篇扎根
  • 3篇扎根理论
  • 3篇岗位
  • 2篇企业孵化
  • 2篇企业孵化器
  • 2篇模式演进
  • 2篇开放式创新
  • 2篇互联
  • 2篇互联网
  • 2篇互联网平台
  • 2篇华为

机构

  • 27篇中国海洋大学
  • 13篇中国人民大学
  • 1篇南开大学
  • 1篇北京交通大学
  • 1篇山东大学
  • 1篇武汉大学
  • 1篇西安交通大学

作者

  • 39篇王水莲
  • 6篇李宝山
  • 3篇刘莎莎
  • 2篇李志刚
  • 2篇常联伟
  • 2篇张利庠
  • 2篇张瑶
  • 1篇宁靓
  • 1篇彭志忠
  • 1篇刘莎莎
  • 1篇范高贤
  • 1篇宋远方
  • 1篇高兵
  • 1篇赵琳

传媒

  • 5篇科技进步与对...
  • 3篇科学学与科学...
  • 3篇产业与科技论...
  • 2篇中国科技论坛
  • 2篇商业研究
  • 2篇企业管理
  • 2篇工业技术经济
  • 2篇科技和产业
  • 1篇中国流通经济
  • 1篇生产力研究
  • 1篇管理现代化
  • 1篇技术经济与管...
  • 1篇商场现代化
  • 1篇中州学刊
  • 1篇当代财经
  • 1篇广西社会科学
  • 1篇科技管理研究
  • 1篇北京社会科学
  • 1篇云南社会科学
  • 1篇中国物价

年份

  • 2篇2024
  • 1篇2023
  • 1篇2022
  • 2篇2021
  • 2篇2020
  • 2篇2019
  • 4篇2017
  • 3篇2016
  • 2篇2015
  • 2篇2014
  • 2篇2013
  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2010
  • 3篇2009
  • 6篇2008
  • 4篇2007
共 40 条 记 录，以下是 1-10
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排序方式：
岗位与流程兼顾的科技园区创新平台服务责任链研究
服务是科技园区创新平台工作的核心。如何提高服务质量就成为科技园区创新平台的关键所在。本文主要内容是：科技园区创新平台管理的重点是如何将科技园区创新平台的“岗位”与“流程”有机结合起来，实现流程与岗位的良性互动，从全局出发...
王水莲李宝山
关键词：科技园区岗位服务质量
文献传递
创建和谐创新型企业的制度思考被引量：4
2007年
和谐与创新是21世纪中国企业发展的两大主题。和谐创新型企业的两个核心部分是企业和谐场和企业创新力。企业和谐场可以减轻盲目创新给企业带来的成本负担,使企业能够有效利用企业的有限资源取得较满意的经济效益和社会效益。企业的制度和文化是营造和谐创新型企业两大机制。在企业和谐场的整合重构过程中,创新是企业走向和谐的手段,也是企业和谐场达到更高层次跃迁的动力来源。企业和谐创新场中的三个关键的要素是企业的老板、员工和知识。营造和谐(博弈论)创新(边际值)统筹兼顾的运行机制,利用企业员工的智慧,通过员工对企业现有知识的分享来实现创新,从而使得企业的知识资产得到增值,实现企业的三重“和谐双赢”。
张利庠王水莲
关键词：企业经济原理
忧患意识如何驱动中国企业实现从跟跑到领跑的转型——基于华为与海尔的双案例研究
2024年
选取华为技术有限公司和海尔集团公司作为案例研究对象,遵循诠释主义案例研究规范,探讨忧患意识如何驱动企业实现从跟跑到领跑的转型,结果表明:(1)中国企业的忧患意识是时刻警惕内外部环境变化并审时度势做出前瞻性调整或变革的组织警觉模式,是一种从自身出发评估环境并最终突破“自我”实现超越的内外兼修式演化机制。(2)中国企业家的忧患意识作为一种警觉能力在企业实现领跑的过程中不断演化,渗透作用于组织战略行为,形成适配的企业文化,从识别市场机会和优化内部管理两条路径贯彻为组织警觉能力,帮助企业获得“因时而变”的竞争优势,在动态平衡中实现从跟跑到领跑的转型。(3)忧患意识是有不同类型的,其驱动企业实现领跑的路径符合非对称动态平衡的协同演化机理。
王水莲孙祖儿罗均梅
关键词：忧患意识
科技园区创新服务平台构建研究被引量：1
2009年
服务是科技园区创新服务平台工作的核心。如何提高服务水平是科技园区创新服务平台的关键所在。服务水平的提升需要在关注流程改造的同时加强岗位责任。"岗位"与"流程"统筹兼顾为科技园区创新服务平台服务水平的提升提供了新的视角。科技园区创新服务平台构建的原则理念是资源整合,以科学配置促进平台创新;循环升级,以流程衔接促进价值提升;定时出击,以时效管理实现又快又好;从而达到从全局出发,步步为营,提高科技园区创新服务平台的服务水平。
王水莲
关键词：科技园区服务平台岗位
战略性新兴产业商业模式创新系统框架被引量：8
2017年
战略性新兴产业的研究较少关注企业微观层面与行业层面的系统分析,商业模式是一个有效的跨层次系统解释工具。基于商业模式理论,总结中国战略性新兴产业的三类商业模式:产品制造型、技术驱动型和市场满足型,并提出技术-产品-市场交互架构商业模式是在不确定的环境下驱动战略性新兴产业发展的最优模式。最优模式的实现需要企业打破组织边界,建立商业模式创新系统框架,形成灵活的立体创新网络,为战略性新兴企业的商业模式创新提供动力来源、资源基础和合法化构建氛围。
王水莲
关键词：战略性新兴产业商业模式创新
企业孵化器与区域创新:文献综述和研究框架被引量：2
2011年
本文从系统论的观点解释孵化器的定位和孵化器的功能,进而从孵化系统的角度来阐释其对区域创新的作用。孵化器的本质在于其具备市场属性、网络属性和平台属性,孵化器的服务功能包括基础服务、咨询服务和网络服务,三大服务因子影响着孵化器绩效。网络服务的重要性启发人们应该跳出单门研究孵化器的狭窄视角,从更宽广的层面上思考问题,也就是看孵化系统对于整个区域创新的影响。
王水莲
关键词：孵化器
新航:“夹在中间”的商业模式被引量：1
2014年
持续41年的低成本与高效益的卓越服务完美结合，新航成功实践了波特所说的几乎注定不能盈利的“夹在中间”的商业模式，保持着良好的盈利状态。那么，新航是如何创立这不可能为之的商业模式呢？
王水莲刘莎莎
关键词：商业模式探索式创新
基于委托代理理论的物流金融信任机制研究被引量：29
2007年
本文认为,物流金融由一系列委托代理关系组成,其成功运作在很大程度上依赖于物流金融各方之间信任机制的建立和保持。文章提出,选择合适的合作伙伴是建立物流金融信任机制的首要任务;物流金融合同中应包括合理的收益分配机制和有效的风险防范机制;物流金融中的信任关系是一个动态强化、相互诱导的过程;物流金融成员间的相互信任不仅需要各成员的努力,更受外部环境的强烈影响。
彭志忠王水莲
关键词：物流金融委托代理信任
社会网络对制造业企业商业模式创新的影响研究——外部知识获取利用的中介作用
2019年
在互联网冲击下,制造业企业如何通过商业模式创新获得新的发展是亟需解决的问题。本文基于209份制造业企业调查问卷,运用结构方程模型探讨社会网络对商业模式创新的作用机理。研究表明,制造业企业构建的社会网络中,上下游企业、金融机构、政府、大学及科研机构的作用显著,竞争企业、大客户作用不显著;外部知识的获取利用在企业社会网络商业模式创新之间存在部分中介效应。企业通过社会网络,获取产品研发知识提高价值创造的创新性,获取制作工艺知识促进价值运营效率的改进,获取营销管理知识提高价值传递的效率,推动企业商业模式创新。
宋远方刘莎莎王水莲
关键词：企业社会网络商业模式创新中介效应
中国孵化器研究脉络与方向选择被引量：4
2015年
孵化器是制度的产物,不论是理论还是实践的发展都有着浓厚的情境性。文章分析中国知网学术期刊中从1988年到2014年的数据,对中国孵化器的研究脉络进行梳理,发现我国孵化器研究在孵化器实践的发展中不断深入,经历了概念引入、概念重构、系统分析和回归本位四个阶段,指出了每个阶段的研究重点和主要论点。对比Hackett and Dilts(2004)和吴文清(2014)的研究,确定我国孵化器研究的六个主要方面--以在孵企业为中心的研究、孵化器组织研究、孵化器绩效研究、区域孵化系统研究、孵化网络研究和孵化器科技服务功能研究。文章通过对孵化器研究六个方面文献的评述,发现我国孵化器研究缺少对孵化器组织本身的关注,应当反思理论基础,规范研究方法,探索孵化器系统本身的问题。
王水莲
关键词：中国孵化器孵化网络
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