文茂伟
- 作品数：37 被引量：154H指数：7
- 供职机构：重庆行政学院更多>>
- 发文基金：重庆市社会科学规划项目江苏省软科学研究计划国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理社会学文化科学政治法律更多>>
- 领导力发展项目的设计与实施被引量：1
- 2009年
- 本文依据对美国一流组织经验的分析,总结得出领导力发展项目设计与实施基本原则、一般程序。基本原则包括:全面关照领导力在个人层次、关系层次和集体情境层次上的协调发展,使项目成为一个动态的、持续的过程,使项目具有针对性。而成功的项目设计与实施一般都包括组织诊断、项目参加者选择、领导力发展需求测评、项目设计、项目实施、后续支持和总体评价几个阶段;各阶段的具体经验也在文中进行了分析。
- 文茂伟
- 关键词：组织领导力
- 在通识教育中发展大学生领导力——以美国大学生领导教育为例被引量：36
- 2008年
- 发展学生领导力是美国大学通识教育的应有之义。本文结合当代领导理论,评析在通识教育中发展大学生领导力的学理基础,概要介绍美国大学生领导教育在课程设置与实施、组织与管理方面的做法,并在此基础上简析美国大学生领导教育对我国的启示。
- 文茂伟房欲飞
- 关键词：领导教育通识教育
- 360度反馈再认识:领导者能力培养的有效方法被引量：1
- 2012年
- 过去20年,在全球一流组织中,领导者培养领域最引人注目的潮流就是360度反馈的广泛运用。本文系统评介360度反馈的涵义、功能、在领导者培养与领导力发展方面的综合价值、运用注意事项。评价过程中,运用了发展型经历框架这个分析工具。
- 文茂伟
- 关键词：360度反馈领导力发展
- 发展型经历框架下的指导(导师制)及其启示
- 2012年
- 近年来,指导(导师制)作为一种领导者教育方法为全球一流组织广泛采用,原因在于指导项目给参加者提供了一种发展型经历。指导含有丰富的支持要素,但挑战不足,尤其需要在项目中设计与安排评估要素。国内组织借鉴指导的研究成果与实践经验,可以从对我国传统的"师徒制"进行创新性转换着手。
- 文茂伟
- 国外学术界领导研究的百年发展与范式转型被引量：1
- 2017年
- 梳理国外学术界领导研究百年发展脉络,提出领导研究的传统时期、变革时期和繁荣时期的分期及其依据。基于对社会环境与组织情境变迁所形成动力的考察,剖析领导研究从交易型领导到变革型领导再到有机领导的两次重大范式转型,并归纳交易型领导、变革型领导和有机领导三种研究范式的核心特征。围绕有机领导范式引领下的领导特质、团队领导、组织领导力发展三大当代领导研究重点,逐一评介所形成知识图谱。针对近年国内研究文献中反映出的误读与缺陷,为国内学者更加准确地评介和借鉴国外学术界领导研究成果提供新视域,同时为改变"领导能力"研究长期徘徊、裹足不前的局面提供参照。
- 文茂伟
- 关键词：交易型领导变革型领导领导特质团队领导
- 当代英美组织领导力发展研究
- 在西方发达国家的组织实践中,组织领导力发展已成为继全面质量管理、组织流程再造之后的又一次浪潮。就一个时代与社会的组织领导力发展而言,特定情景中的人们对领导的认识是确定发展什么与如何发展的基础。研究英美组织领导力发展,由于...
- 文茂伟
- 关键词：领导力
- 文献传递
- 通识教育和大学生领导力教育——以美国大学为例被引量：20
- 2007年
- 20世纪80年代以来,在美国大学通识教育兴起的同时,大学生领导力教育项目也纷纷涌现。二者的同时出现,是巧合?还是历史的必然?本文试图在国外有关研究成果的基础上,从培养目标、价值取向和实施过程三个方面来审视二者之间的关系,并简要归纳对当代高等教育改革的启示。
- 房欲飞文茂伟
- 关键词：通识教育大学生领导力教育
- 政府购买公共卫生服务的实践探索与优化建议——以重庆市为例被引量：4
- 2015年
- 政府购买公共服务是提高服务质量、实现效率目标的有效形式。近年来,重庆市积极探索政府购买基本公共卫生服务制度安排,取得了明显绩效,证明其对转变服务方式、降低交易成本、实现机会均等具有积极作用,且有利于政府在公共卫生资源配置上向弱势群体和欠发达地区人群倾斜,提升了相应地区基本公共卫生服务的可及性,有效促进了均等化。本文依据充分的实地考察,介绍重庆政府购买公共卫生服务的主要模式。
- 文茂伟倪冰校
- 关键词：公共卫生服务卫生资源配置可及性卫生经费卫生行政部门
- 开发区管理体制建构要处理好五种关系被引量：1
- 2015年
- 自1979年1月31日中央决定成立蛇口工业区以来,我国经济开发区建设已经跨过＂三十而立＂的门槛。三十多年来,经济开发区对我国国民经济保持高速增长做出了重要贡献。对于＂率先富裕＂地区,开发区几无例外提供了经济社会发展迈上新台阶的直接动力。
- 文茂伟
- 关键词：开发区管理欠发达地区管理层级经济开放区产业分工行政层级
- 西方新领导理论:兴起、发展与趋向被引量：11
- 2007年
- 西方新领导理论真正揭示了领导与管理的本质区别,是对传统领导理论的革命性突破。该理论各流派共同主张领导以愿景为核心要素,是基于领导者与追随者情感和价值实现变革的过程。各流派均以实证研究为基础,从特质、行为和情境维度阐释有效领导力的形成,各有侧重。本文系对该理论的系统评介。
- 文茂伟
