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张彦志

作品数:13 被引量:33H指数:3
供职机构:沈阳工业大学更多>>
发文基金:住房和城乡建设部科学技术计划项目国家自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理文化科学环境科学与工程更多>>

文献类型

  • 12篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 8篇经济管理
  • 4篇文化科学
  • 1篇环境科学与工...

主题

  • 4篇高校
  • 3篇社会
  • 3篇社会化
  • 3篇社会化改革
  • 3篇后勤
  • 3篇后勤社会化
  • 3篇后勤社会化改...
  • 3篇高校后勤
  • 3篇高校后勤社会...
  • 3篇高校后勤社会...
  • 2篇政府
  • 2篇政府采购
  • 2篇企业
  • 1篇道德
  • 1篇道德风尚
  • 1篇地产
  • 1篇动态联盟
  • 1篇动态联盟组建
  • 1篇学科
  • 1篇学习力

机构

  • 13篇沈阳工业大学
  • 1篇辽宁工学院

作者

  • 13篇张彦志
  • 2篇向青春
  • 1篇陈炜
  • 1篇张昭杰
  • 1篇高义
  • 1篇张彩虹
  • 1篇蒋文杨
  • 1篇尹菲
  • 1篇徐伟
  • 1篇韩宁
  • 1篇王斐婷
  • 1篇田玉宝
  • 1篇张青山
  • 1篇郭涛
  • 1篇王立群
  • 1篇祝爱民
  • 1篇曾文军

传媒

  • 3篇高校后勤研究
  • 2篇实验技术与管...
  • 1篇商业时代
  • 1篇建筑经济
  • 1篇沈阳工业大学...
  • 1篇统计与咨询
  • 1篇中国高新技术...
  • 1篇实验室研究与...
  • 1篇沈阳工业大学...

年份

  • 1篇2011
  • 2篇2010
  • 3篇2009
  • 2篇2008
  • 3篇2004
  • 1篇2003
  • 1篇2002
13 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
谈生产性服务贸易对提高货物贸易效益的作用被引量:1
2009年
生产性服务业是由于制造业内部服务外部化而发展起来的一个新兴服务产业,这就使生产性服务贸易与货物贸易紧密相连。本文对生产性服务贸易的相关概念进行界定,通过构建理论模型对生产性服务贸易对提高货物贸易效益的作用进行分析,认为生产性服务贸易规模的扩大和分工的细化对提高货物贸易效益产生积极影响。
张彦志王斐婷
关键词:生产性服务贸易
浅谈高校后勤总经理(处长)的人格魅力
2004年
随着高校后勤社会化改革的深入,许多高校成立了与学校规范分离的后勤公司(集团),应运而生的是涌现出了一大批总经理。总经理位子不高,责任重大,属下不多,权力较大,总经理如何提高人格魅力行使自己的职权?是后勤集团管理的一个重要课题。人格魅力主要指人格的影响力、感召力和凝聚力,通俗地说,是领导者具有好的思想品质,好的工作作风,和好的道德风尚,
张仁夫张彦志
关键词:人格魅力感召力集团管理高校后勤社会化改革道德风尚
工业园区生态系统健康评价研究被引量:4
2004年
采用生态系统健康的理论和方法分析了工业园区生态环境问题.探讨了工业园区生态系统健康评价的指标体系,用层次分析法确定各指标层的权重,并用模糊评价法对工业园区生态系统的健康状况进行了实例评价.
张彩虹张彦志韩宁
关键词:工业园区生态系统生态系统健康评价指标
利用高新技术改造辽宁传统产业问题的研究
该论文是一篇系统的研究应用高新技术改造辽宁省传统产业的论文,具有一定的前瞻性.该文首先讨论了论文背景,指出了论文研究的目的和意义,并对国内外相关研究进行了客观述评;其次,探讨了辽宁省传统产业现状及其存在的问题,并指出辽宁...
张彦志
关键词:传统产业改造
文献传递
高校规避政府集中采购的问题及对策被引量:8
2009年
高等学校政府采购工作对学校节约资金、提高资产使用效率、防止腐败现象发生具有积极的意义,但仍有不少高等学校存在着躲避政府集中采购的现象。对高校规避政府集中采购的行为进行了深入分析,并提出了相应的对策与措施。高等学校只有提高认识,科学做好预算编制工作,严格执行政府采购计划,并有完善的监管机制,才能有效避免躲避政府集中采购行为的发生。
张彦志向青春
关键词:政府采购预算编制
浅谈高校后勤甲、乙方体制下的监督、考核被引量:1
2003年
为适应社会主义市场经济的要求和深化高校后勤社会化改革,许多高校实行了甲、乙方契约关系的管理模式,甲方为学校行政管理部门,乙方为与学校规范分离的后勤经济实体。高校后勤实行甲、乙方管理模式是后勤社会化改革的新举措,如何在甲、乙方之间建立和实施行之有效的监督、考核机制是保证甲、乙方履行好各自职责的关键。1.监督、考核的理念监督和考核是管理过程中的一个重要环节。监督是指对工作的监察和督导。
张仁夫张彦志
关键词:高校后勤社会化改革乙方社会主义市场经济
创新能力与企业核心竞争力关联研究被引量:2
2008年
  企业创新能力是企业内在的潜在能力,核心竞争力是企业在经营过程中形成的不易被竞争对手模仿的能带来超额利润的独特能力.创新能力是核心竞争力的表现形式之一,创新能力符合核心竞争力的形成标准.它们之间相互联系、相互作用.企业的创新能力的提高能够提升企业的核心竞争力,企业核心竞争力的提高也能够提高企业的创新能力.……
郭涛张彦志王立群
关键词:哈默尔关联函数学习力生产函数
管理类实验教学示范中心的建设与实践被引量:11
2010年
结合大学管理类实验教学示范中心建设实践,提出了实验教学示范中心建设的有效措施,从提高实践教学环节对管理类人才培养作用的认识,加大投入、科学规划,构建新型的实践教学体系,建设高素质的实验教学队伍等方面入手,使之成为培养学生实践能力和创新能力、辐射和示范作用强的实验教学基地。
祝爱民张彦志陈炜蒋文杨
关键词:实验教学示范中心管理学科
房地产业动态联盟组建成功性影响因素的实证分析
2011年
动态联盟将成为房地产业有机式组织结构发展的趋势。依靠动态联盟可以实现房地产企业迅速响应市场和充分利用外部资源的竞争优势,从而达到降低房价、缩短开发周期、提高资本运作效率等效果。房地产业动态联盟组建面临多种因素的不确定性影响,企业只有在对其成功性因素充分辨识的基础上,才能作出合理的决策。
张彦志徐伟曾文军尹菲
关键词:房地产业动态联盟影响因素实证分析
创新是高校后勤社会化改革的推动力
2004年
近年来,高等教育的飞速发展,经费投入不足则限制了学校谋求更大地发展。在这种形式下,大力发展后勤服务产业便面临着前所未有的机遇,因循守旧,按兵不动,后勤则枯萎直至消亡,抓住机遇,迎接挑战,后勤改革则会乘学校扩大发展的东风,驾驭经济建设和教育改革的浪潮,大力推进后勤社会化改革的进程。创新既是深化后勤社会化改革的有效手段,也是教育创新发展的需要。
张彦志高义
关键词:高校后勤社会化改革后勤文化后勤改革教育改革
共2页<12>
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