万孟琳
- 作品数：7 被引量：17H指数：1
- 供职机构：华南理工大学更多>>
- 相关领域：政治法律文化科学经济管理哲学宗教更多>>
- 马克思主义哲学在高校共青团工作中的指导作用
- 2013年
- 马克思主义哲学在传入中国之后,丰富和发展了中国的哲学领域,在指导国人进行社会主义革命和社会主义建设上起到了巨大的作用,在高校共青团工作中也发挥着重要的作用,高校共青团更要通过马克思主义哲学指导工作,使得共青团工作更贴近实际,更体现出共青团的活力,为全面建设有中国特设社会主义社会发挥出高校共青团所应有的贡献。
- 万孟琳
- 关键词：马克思主义哲学高校共青团
- 广州市异地务工人员就业培训服务的政府购买研究
- 广州市作为劳务输入重镇,面临着解决异地务工人员就业与工作的重任。在“双转移”的背景下,开展就业培训将是解决农村劳动力首次就业和转岗就业的重要途径。异地务工人员就业培训在实施过程中难免遇到障碍和困难,例如政策的偏向性、培训...
- 万孟琳
- 关键词：就业培训政府购买
- 文献传递
- 从甬温线动车事故谈中国高铁的发展与稳定被引量：1
- 2013年
- 随着中国经济的发展,高铁技术发展迅速。＂7·23＂甬温线动车重大事故沉重反映了高铁技术在发展中的不稳定性。本文将着重从哲学上的运动与静止的辩证关系论述发展与稳定的关系。
- 万孟琳
- 关键词：高铁动车事故
- 对科级公务员晋升机制的研究——以广州市海珠区科级公务员职务晋升为例
- 2019年
- 一直以来,如何提高政府的行政效率和服务能力是我国公务员队伍建设工作中的重要问题。职务晋升作为一种有效的组织激励手段,是解决这个问题的关键。近年来,虽然国家为提高职务晋升的激励效用出台了一系列的政策和法规,在一定程度上完善了我国的公务员晋升机制,但仍然存在较多亟待解决的问题。而科级公务员这一群体由于数量庞大、结构多元、情况多变等复杂因素,其职务晋升问题在整个公务员队伍中就显得尤为突出,尤其是缺乏系统的理论研究。科学合理的职务晋升制度是提高公务员工作积极性和工作效率的制度保障,而理论研究是建立制度保障的基础。以广州市海珠区公务员晋升机制为例,从晋升选拔工作中出现的主要问题及其原因两方面进行分析,并针对如何完善科级公务员晋升机制提出有效建议。
- 万孟琳
- 关键词：科级公务员
- 基于MOOCs的混合式教学模式研究--以'大学计算机基础'课为例
- 以华南理工大学首门基于MOOCs的混合式教学的课程——"大学计算机基础"课为案例,对混合式教学的组成要素进行剖析,并结合数据分析和访谈调查,总结出现行基于MOOCs的混合式教学模式存在的不足,并对优化...
- 刘道坚陈雯雯万孟琳
- 关键词：大学计算机基础课混合式教学教学策略
- 大学生的创业知识对创业能力影响机制的研究被引量：16
- 2013年
- 大学生的创业能力关乎大学生创业的成败,积极寻求提高大学生创业能力的有效途径对提高大学生创业的成功率有重要意义。本文将探索创业知识对创业能力的影响。结果表明,创业知识对大学生创业能力有正向影响。同时本研究发现管理类知识对大学生的创业知识的影响较大;创业能力中的应变能力、领导能力、决策能力相对其他能力更为重要。
- 陈明肖春林万孟琳
- 关键词：大学生创业能力创业知识结构方程模型
- 基层公务员的晋升机制与彼得困境——以黑龙江省基层公务员职业发展为例
- 2019年
- 政府对公务员的重要激励手段之一就是职务晋升,但我国的公务员晋升机制仍存在着一些问题,主要表现在晋升制度不完善、“官本位”思想影响、上级领导的私心等三个方面,这些问题往往导致晋升后的公务员难以胜任新职务,晋升过程中面临着“彼得困境”。以黑龙江省基层公务员职业发展为例,阐述公务员的晋升机制及其存在的问题,并提出解决的对策。
- 万孟琳
- 关键词：基层公务员
