张锐军
- 作品数：11 被引量：7H指数：2
- 供职机构：包钢(集团)公司劳动卫生职业病防治研究所更多>>
- 相关领域：医药卫生冶金工程更多>>
- 包钢炼铁厂4^#高炉劳动卫生评价
- 2001年
- 根据卫生部颁布的《工业企业建设项目卫生预评价规范》对包钢 4#高炉进行劳动卫生评价。结果表明 :该厂主要职业危害因素为粉尘、高温、噪声和毒物 ,粉尘、噪声、毒物单项合格率分别为 94 4%、90 9%、10 0 % ,均大于90 % ,表明该 3项职业有害因素卫生评价结果为合格 ,但由于该厂高温作业单项达标率仅为 6 0 % ,故该项目评价分级仅为Ⅱ级 。
- 张锐军徐晓荣李昱波
- 关键词：高炉炼铁
- 某烧结工艺改造后劳动卫生学预评价
- 2001年
- 为适应生产不断发展需要 ,进一步提高产量质量 ,改善生产环境 ,某烧结车间再度进行了改造。根据《规范》〔1〕对其改造后的作业环境进行评价 ,对 70个接尘作业岗位 ,89个接触噪声作业岗位 ,1 8个接触毒物作业岗位进行评价 ,单项指数达标率分别为 50 %、71 .9%、94.4%。改造后 ,综合预评价级别为 级 ,综合卫生预评价结果为限期治理。
- 李昱波纪玉良张锐军
- 关键词：劳动卫生学预评价职业卫生作业环境卫生
- 某钢铁企业放射作业人员健康状况调查
- 2009年
- 李斌张锐军王萍
- 某薄板坯连铸连轧生产线职业病危害因素检测与评价
- 2009年
- 张锐军李斌刘包成
- 关键词：职业危害因素
- 某钢铁企业噪声作业条件分级调查
- 1998年
- 对某钢铁企业所属１９家生产单位８７个工种、６１０个岗位、８２７０人进行了噪声作业条件分级调查。分级结果为：０级岗位占６３．８％，人数占６０．５％；Ⅰ级岗位占１５．２％，人数占１４．０％；Ⅱ级岗位占１７．２％，人数占１９．８％；Ⅲ级岗位占了３．８％，人数占５．７％。通过分级，可以了解该企业的噪声危害程度，为实行作业条件的分级控制管理，确立作业环境管理周期和健康管理周期提供可靠的依据。
- 徐晓荣田卫华张锐军纪玉良
- 某化工厂15万吨/年PVC合成装置主要职业病危害的调查分析
- 2011年
- 某化工厂成立于1992年,2008年1月PVC合成装置扩建为15×104吨/年。随着生产规模和产量的增加,生产工艺的改进,其生产过程中产生的职业病有害因素的种类和强度也随之发生了变化,了解PVC生产企业职业病危害状况,对有效控制职业病发生具有重要意义。
- 田卫华牛兆煜张锐军
- 关键词：职业病危害PVC化工厂生产工艺
- 某火力发电厂存在的生产性粉尘现状及其治理被引量：4
- 2009年
- 目的了解火力发电厂粉尘危害现状及其防治措施。方法在职业卫生学调查的基础上,依据国家有关标准和规范的要求,对所存在的粉尘作业点及粉尘岗位进行检测。结果检测其35个粉尘作业点的短时间接触浓度(STEL),合格率为71.4%;测试20个粉尘作业岗位的时间加权平均(TWA)浓度,合格率为75.0%。不合格点主要集中在输煤系统和除灰渣系统。结论该厂的粉尘危害主要存在于燃煤贮存、输送系统和除灰渣系统。但如能采取综合的防护措施,保证防尘设备的正常运行,加强个体防护等综合防治措施,粉尘危害是可以得到控制的。
- 张锐军王萍姜宇
- 关键词：火力发电厂
- 噪声作业275名工人心电图分析被引量：2
- 2010年
- 目的了解噪声作业工人心电图的改变。方法某炼铁厂275名噪声作业工人心电图检查结果与对照人群199名心电图进行比较。结果噪声作业工人心电图改变异常率为50.91%,明显高于对照组的25.63%,差异有统计学意义(P<0.01),主要改变为ST-T改变,窦性心律不齐。结论接触噪声对心脏产生一定影响,应加强防护措施。
- 王萍张锐军李斌郝佐红
- 关键词：噪声心电图
- 高温作业工人197名心电图分析被引量：1
- 2009年
- 目的了解高温作业工人心电图的改变。方法对197名高温作业工人心电图检查结果与对照人群进行比较。结果高温作业工人心电图改变异常率为44.67%,明显高于对照组的25.63%,差异有统计学意义(P<0.01),主要改变为窦性心动过缓、窦性心律不齐。结论接触高温对心脏产生一定影响,应加强防护措施。
- 王萍李斌郝佐红张锐军
- 关键词：高温心电图
- 呼吸性煤尘测试方法在包钢焦化厂的应用
- 2001年
- 目的 :呼吸性煤尘测试方法是否与总尘的测试方法所得的结果一致。方法 :根椐 GB16 2 48- 1996《作业场所空气中呼吸性煤尘卫生标准》,测定呼吸性煤尘浓度 ;根椐 GB5 748- 85《作业场所空气中粉尘测定方法》测定总尘浓度。结果 :呼吸性煤尘浓度的合格率与总煤尘浓度的合格率之间无显著的差异。总煤尘浓度与呼吸性煤尘浓度之比波动在1.5 2～ 3.33之间。结论 :呼吸性煤尘测试方法与总尘的测试方法所得的结果一致。
- 张锐军李昱波陈沛
