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国家社会科学基金(00BSH017)

作品数：3 被引量：27H指数：2
相关作者：罗忠勇尉建文陈琦更多>>
相关机构：湖南师范大学中央财经大学武汉大学更多>>
发文基金：国家社会科学基金更多>>
相关领域：政治法律社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学
  • 1篇政治法律

主题

  • 1篇人力资本
  • 1篇资本
  • 1篇阶层
  • 1篇阶层意识

机构

  • 2篇湖南师范大学
  • 1篇中央财经大学

作者

  • 2篇罗忠勇
  • 1篇尉建文

传媒

  • 1篇社会
  • 1篇浙江万里学院...

年份

  • 1篇2009
  • 1篇2003
共 3 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
挫折经历、人力资本、企业制度与城市工人的社会不公平感 以10家企业工人的社会不公平感为例被引量：19
2009年
通过对不同产权形式的10家企业的共921个城市工人对(组织外)各社会现象公平与否的认知与判断(即社会不公平感)的调查发现,城市工人的总体社会不公平感较强;挫折经历、人力资本和企业制度都对工人的社会不公平感有一定影响,且对工人的经济性不公平感、社会性不公平感和生理性不公平感分别具有一定的解释力。
罗忠勇尉建文
关键词：人力资本
转型期工人的阶层意识被引量：2
2003年
文章在提出工人的阶级意识的基础上,通过对四城市工人的非概率抽样调查发现:工人有明确的阶层认知,经济收入、政治权力和社会声望是工人观念中的三大主要分层标准,大多数工人清楚地意识到自己处在社会结构的中下层和下层,工人对本阶层的利益有明确的认同,但工人的阶层利益维护意识淡薄。本文还对调查中几点有启发性的发现做了简要讨论。
罗忠勇
关键词：阶层意识
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共1页<1>
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