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广东省自然科学基金(10496723562)

作品数:1 被引量:0H指数:0
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文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇农业
  • 1篇农业科技
  • 1篇农业科技人才
  • 1篇契约
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬契约
  • 1篇激励机制
  • 1篇技术创新

机构

  • 1篇肇庆学院

作者

  • 1篇喻汇

传媒

  • 1篇广西社会科学

年份

  • 1篇2010
1 条 记 录,以下是 1-1
排序方式:
农业科技人才的薪酬契约形成机制与价值计量分析
2010年
农业科技人才的价值运营系统是一个涵盖技术创新、价值评估与转换、薪酬设计等功能的开放性、多元化且富有弹性的价值评估系统,该系统的构建是农业科技人才薪酬契约和激励机制形成的基础和前提。农业科技人才的内生价值可运用人力资本薪酬获得能力函数进行核算,而其显现价值则要通过对薪酬要素进行聚类分析来进行计量分析。农业科技人才的薪酬设计应充分体现评估、提升、激励等功能,以便最大限度地激发其工作潜能。
喻汇
关键词:农业科技人才薪酬契约技术创新激励机制
共1页<1>
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