郑新莺
作品数: 13被引量:32H指数:4
  • 所属机构:福建师范大学
  • 所在地区:福建省 福州市
  • 研究方向:文化科学
  • 发文基金:福建省教育厅资助项目

相关作者

李永实
作品数:46被引量:274H指数:8
供职机构:福建师范大学地理科学学院
研究主题:GIS支持 城市 可持续发展 地理信息系统 耕地分等
方燕平
作品数:6被引量:10H指数:2
供职机构:福建师范大学
研究主题:素质教育课程 素质教育 档案知识 校园文化 校史馆
伍世代
作品数:174被引量:1,283H指数:17
供职机构:福建师范大学
研究主题:影响因素 能源消费 GIS GIS支持 土地利用
论高校毕业生档案管理工作——以福建省为例
2013年
高校毕业生档案记录着个人学习、工作经历等多方面的内容,通过档案管理工作,将档案交有人事管理权的人事部门或由人才市场代理保管,使其从"学生档案"转变为"就业档案",实现了档案的价值。本文结合福建省高校档案管理实际,阐述了毕业生档案工作的意义;分析当前毕业生档案工作存在的问题;提出加强高校毕业生档案工作的几点建议。
郑新莺
关键词:UNIVERSITYGRADUATESARCHIVESPROVINCE
试论地方师范院校核心竞争力的培育
2008年
培育核心竞争力是每个组织获得可持续发展的内在要求,本文通过对大学核心竞争力的内涵的探讨,在分析了制约地方师范大学核心竞争力发展的四个主要因素的基础上,提出了培育地方师范大学核心竞争力的策略:立足本地,科学定位;坚持特色与综合并重;观念创新,创建战略联盟.
郑新莺
关键词:地方师范院校核心竞争力
农业剩余劳动力转移动力机制研究被引量:9
2003年
本文利用国外的研究成果 ,分析福建省农业剩余劳动力转移的动力基础 ,探讨转移的空间结构与转移方向的关系 ,合理划分区域类型 ,对福建省因地制宜指导农业剩余劳动力转移 ,合理配置劳力资源 。
伍世代李永实郑新莺
关键词:农业剩余劳动力动力机制农产品
论我国可持续发展中的人口问题及其对策被引量:4
2003年
可持续发展过程中 ,人的作用至关重要。适度的人口规模、优良的人口质量和合理的人口结构 ,会推动世界各国实施可持续发展战略的前进步伐。本文从分析我国目前面临的最大人口问题入手 ,得出农村人口问题是影响我国可持续发展瓶颈的结论 ,并就如何解决这问题做初步探讨。
郑新莺
关键词:可持续发展人口问题农村劳动力就业压力
构建高校“和谐人事”的几点思考被引量:2
2008年
高校人事管理工作的性质是谋改革、求发展、保稳定。人事工作的和谐与否关系高校发展与社会稳定。因此,新时期高校人事工作者要全面把握构建和谐社会的本质要求,在进行管理活动中,重新审视自我,树立以人为本的人事管理新理念;强化五种意识,提高人事管理水平;创造条件,增强活力,营造高校和谐发展的人文环境。以"人事和谐"促进高校可持续发展和社会和谐稳定,为构建和谐社会提供人事人才保障。
郑新莺
关键词:人事工作管理策略
福州城区城镇空间扩展研究
本文对福州城区城镇空间扩展进行了研究。文章以1989年、1996年、2000年和2002年TM影像图和1970年地形图为数据源,利用遥感和地理信息系统软件研究福州城区空间格局的历史演变过程,探求了福州城市空间扩展的时空差...
郑新莺
关键词:城市规划地理信息
文献传递
论高校和谐人事管理体系的构建被引量:1
2008年
建设"和谐高校"是和谐社会对新时期高校发展提出的新要求。其中,人事和谐是建设"和谐高校"的重要目标。构建和谐人事管理体系必须正视当前高校人事管理工作中存在的困难和问题,从加强和谐大学文化建设、建立客观公正的考评和激励体系、建立科学合理的用人和晋升机制、提供积极有效的培训与开发、理顺高校内外的各种人事关系与配套改革几个方面入手来构建高校和谐的人事管理体系,以适应国家经济社会发展和建设"和谐高校"的需要。
郑新莺
关键词:高校人事管理工作
基于SWOT分析法构建高校学生档案管理机制
2021年
应用SWOT分析法深入探讨高校学生档案管理的自身优势、劣势及其面临的机会和挑战,进而通过建章立制、壮大队伍、扩大宣传、强化审查、借助外力等手段构建新时期高校学生档案管理机制。
郑新莺
关键词:SWOT分析法高校学生档案管理对策
深化人事制度改革 促进高校和谐健康发展被引量:2
2008年
本文阐述了深化高校人事制度改革的必要性和紧迫性,分析了当前高校人事制度仍存在的问题,并以现代人力资源管理的新思维指出新一轮的高校人事制度改革需要做的工作。
郑新莺
关键词:高校人事制度
高校干部档案“三龄一历”存在的问题及对策探究被引量:6
2013年
高校干部档案管理工作是一项政策性强的工作,是组织人事工作的重要内容。真实性和完整性是干部档案的生命。笔者通过对干部档案中"三龄一历"信息的审核,发现现存的部分干部档案内容信息存在内容失真现象,本文从分析干部档案的"三龄一历"信息存在问题的原因入手,提出进一步改进高校干部档案管理的有效途径。
郑新莺
关键词:干部档案三龄一历