搜索到231篇“ 工资形成机制“的相关文章
- 事业单位工资形成机制及其发展趋势分析
- 2023年
- 事业单位作为一种特殊的组织形式,其设立和运行都需要经过一定的法律程序和监督机制。它们通常依托国家资产,以公共利益为导向,为社会提供各种服务和福利。事业单位的编制管理制度是为了保障其人员的权益和福利,确保其公正、稳定的运行。事业单位的人员属于事业编制管理范畴并由国家事业费提供运作经费。正是由于事业单位在国家运转过程中的重要作用,对事业单位工资形成机制应该在科学分析的基础上,不断完善,形成更加合理的工资结构,对未来工资发展方向做出预测和准备。
- 张静
- 关键词：工资结构绩效
- 中国工资形成机制:概念界定、现状分析与未来展望
- 2022年
- 工资形成机制对于确定一个合理的劳动要素价格具有重要的实践意义。在界定工资形成机制概念的基础上,建立一个工资决定过程的分析框架,以此分析中国企业和公共部门工资形成机制的现状以及存在的问题,并将我国工资形成机制的发展方向概括为六个方面:第一,市场用工的工资形成机制将占据主导地位。第二,计划用工和市场用工的工资形成机制将通过职业技能价值有机联系起来。第三,国有企业和非国有企业的工资形成机制将趋同。第四,集体协商工资制度是工资形成机制发展的重要方向。第五,培育真正的劳动力市场主体是企业工资形成机制改革的重点。第六,如何解决编制内和编制外劳动者工资形成的差异是公共部门工资形成机制改革的方向。
- 易定红陈翔
- 关键词：工资工资形成机制
- 浅析我国企业工资形成机制的改革选择
- 2017年
- 随着我国社会主义市场经济体制的建立,我国总体上已经形成了以市场为基础的工资决定机制,企业工资形成和工资水平,是以劳动供求关系为主的各种因素共同作用的结果.这一市场化的工资机制,一方面有效地发挥了市场配置劳动资源的作用,另一方面也不可避免地带有种种市场作用的局限和缺陷,甚至成为包括劳动收入偏低,分配不公在内的收入分配问题的症结所在.探究企业工资的形成机制局限及缺陷,寻求更加合理、完善的工资决定机制,是企业工资改革的迫切而重要的课题.
- 刘贵平
- 关键词：企业工资工资改革工资决定机制劳动资源工资机制
- 完善我国企业工资形成机制的研究被引量：1
- 2015年
- 工资形成过程是工资决定主体,包括企业、政府、劳动者三者之间的相互影响和博弈的过程。在诸多因素影响下,工资形成机制包含微观层面的工资集体协商机制、宏观层面的要素分配机制以及政府监管机制。本文通过对工资形成机制的理论和我国工资形成机制进行研究,得出当前我国尤其是国有部门还没有形成真正市场化工资形成机制的结论,进而提出从工资集体协商、要素分配机制以及政府监管三个方面进行相应改革的建议。
- 张艳
- 关键词：工资形成机制国企改革政府监管
- 工资形成机制:理论、现状及完善对策研究
- 2015年
- 相关工资理论的研究表明,工资形成是劳动者、企业、政府互相影响、互相博弈的结果。从其形成机制上看,包含了工资集体协商机制、要素分配机制、政府监管机制。现有我国企业工资分配现状揭示了我国还未建立起与现代企业制度适应的工资形成机制。我国工资形成机制的市场化改革任重而道远,为此必须从集体协商、要素分配、政府监管等方面进行一系列改革。
- 张艳
- 关键词：工资形成机制
- 工会在工资形成机制中的作用
- <正>党的十八大报告针对企业工资制度改革指出:'深化企业和机关事业单位工资制度改革,推行企业工资集体协商制度,保护劳动所得'。这个新要求揭示了当前深化企业工资制度改革刻不容缓,深化工资制度需要推进工资集体协商制度,在推进...
- 黄琦
- 文献传递
- 我国市场化进程中的工资形成机制——基于动态面板数据Sys-GMM方法的实证研究被引量：3
- 2012年
- 文章使用动态面板数据对我国1992-2008年的工资形成机制进行了实证研究。结果表明,我国工资形成存在较强的粘性特征,工资变动对上年工资的依赖性较强;劳动生产率对工资有一定影响,但两者的联系还很不充分;工资对反映劳动力市场供求关系的失业率反应不敏感;利润对工资有一定负效应,说明企业利润增长可能是以挤占工资为代价的;东、中、西部地区的工资形成机制存在一定差异。这些结果表明我国工资形成机制的市场化水平还不高。最后,在实证分析的基础上提出提高工资形成机制市场化水平,建立工资正常增长机制的对策建议。
- 李红涛党国英
- 关键词：面板数据广义矩估计
- 我国农民工工资形成机制的不公平性研究被引量：2
- 2012年
- 采用博弈论和新古典经济学的价值分析方法,研究我国在初次分配过程中农民工工资长期被压低的问题,认为我国农民工工资是被严重扭曲的,这必然造成了农民工权益损失;通过分析企业之间以及企业与农民工之间的不公平博弈,认为企业会一致采取扭曲农民工工资的联盟行动,而农民工在博弈过程中往往是被动、弱势的;另外分析了我国买方垄断的农民工劳动力市场的不合理定价机制,认为农民工实际得到的报酬低于企业的边际收益,说明企业存在对农民工的"剥削"问题。因此,我国农民工工资形成机制是不公平的,需要通过改革措施将农民工工资提高到合理水平。
- 李晓宁马启民昝梦莹
- 关键词：农民工工资价格扭曲博弈买方垄断
- 工资形成机制变革下的经济结构调整 契机、路径与政策
- 目前国内收入分配差距过大、地区经济发展不平衡以及经济结构不合理问题愈益严重，因此如何以科学发展观为指导实现经济发展方式的转换就成为一个非常重要的问题。如何通过发展方式的转换来解决上述问题成为当前经济研究的热点和难点问题，...
- 杨瑞龙主编
- 关键词：工资制度
- 试论低端劳动力工资形成机制的变革及其经济效应被引量：7
- 2011年
- 自2004年"民工荒"暴发后,农民工工资结束了长期的停滞状态,进入了一个快速的上升通道。工资水平的上涨是由人口因素、周期因素、政策因素、结构因素等多因素导致的。随着农民工工资形成机制从传统的生存工资法则转向保留工资约束下的市场议价型工资法则,中国经济将迎来工资快速上涨的新时期。收入分配格局的变动为中国迎来库兹涅茨倒U曲线的拐点性转变提供了新契机,为缩小收入分配差异过大提供了新的可能性,这将促进中国经济增长模式由外需驱动型向内需驱动型、由投资驱动型向消费驱动型的加速转变。
- 中国人民大学"中国宏观经济分析与预测"课题组杨瑞龙毛振华朱科敏杨继东
- 关键词：工资形成机制收入分配
相关作者
- 宁光杰
- 作品数：55被引量：1,099H指数：18
- 供职机构：南开大学经济学院经济学系
- 研究主题：劳动力市场 就业 失业 工资 收入差距
- 张艳
- 作品数：6被引量：4H指数：1
- 供职机构：山东青年政治学院
- 研究主题：工资形成机制 服务型政府 非国有部门 国企改革 工资集体协商
- 黄琦
- 作品数：7被引量：1H指数：1
- 供职机构：上海市总工会
- 研究主题：《劳动合同法》 工资形成机制 工会 劳务派遣用工 劳务派遣
- 党国英
- 作品数：554被引量：2,179H指数：24
- 供职机构：中国社会科学院农村发展研究所
- 研究主题：农民 农村 城乡一体化 土地制度改革 乡村
- 郑寿春
- 作品数：32被引量：70H指数：5
- 供职机构：西南石油大学经济管理学院
- 研究主题：低碳经济 石油 石油产业 平衡计分卡 天然气需求
